Merhaba Üstatlarım, Belediyemiz sınırları dahilinde gerçekleştirilmesi planlanan 'Yol Kenarı Otopark İşletmeciliği Kiralama İhalesi' hazırlık sürecinde; ihale konusu işin uzmanlık gerektiren teknik yapısı ve kamu kaynaklarının verimli kullanılması ilkesi gözetilerek, isteklilerin mesleki yeterliklerinin belirlenmesi amaçlanmaktadır. Bu kapsamda; * İdari Şartnamenin "İhaleye Katılabilmek İçin Gereken Belgeler ve Yeterlik Kriterleri" maddesinde, isteklilerin faaliyet alanlarının ihale konusu işe uygunluğunu ölçmek amacıyla NACE kodu (Örn: 52.21.04 - Kara yolu taşımacılığını destekleyici otopark işletilmesi) sınırlaması getirilmesinin, 2886 Sayılı Kamu İhale Kanunu’nun 2. maddesinde yer alan 'açıklık ve rekabet' ilkeleriyle çelişip çelişmediği, * Söz konusu kodun zorunlu tutulması durumunda, benzer iş tanımının kapsamı geniş tutularak (otopark, terminal, ulaşım destek hizmetleri vb.) rekabetin sağlanmış sayılıp sayılmayacağı hususunda tereddüt hâsıl olmuştur. İhalenin iptal riskini ortadan kaldırmak ve kanun, yönetmelik ve kararlara uygun hareket edebilmek adına, NACE kodu şartının şartnameye hangi ifadelerle dahil edilmesi hususunda görüşlerinizi arz ederim.

Belediye Şirketleri birbirleri arasında taşıt alım satımı nasıl gerçekleştirir? Örneğin Biz Taşova Belediye Başkanlığı olarak iştirakimiz olan TABEL İnş.Enerji Ltd.Şti.ne, İstanbul Büyükşehir Belediye'nin A.Ş. uzantılı bir şirketinden taşıt alımı yapmak istiyoruz. Belediyeler kendi arasında yapıyor olsa karşılıklı Meclis Kararları ve Satış Protokolü ile yapılabiliyor diye biliyorum, ancak söz konusu araç alım-satım işi şirketler arasında nasıl olur? Teşekkür Ederim.

Belediye sınırları içerisinde öğrenci taşıma hizmeti amaçlı araçların S plaka alması zorunlu mudur? Belediyelerin S plaka zorunluluğuna gitmeden güzergah belgesi düzenleme yolu ile belde içerisinde öğrenci servisi taşıma hizmetine izin verebilmesi hakkında görüşlerinizi rica ederim

Küçük Sanayi sitesi içinde kiraya verilmeyen boş tutulan dükkan için Emlak vergisi muafiyeti uygulanabilir mi?

Belediyemizde 657 Sayılı yasa kapsamında tekniker kadrosunda görev yapmakta iken işlemiş olduğu “Görevi kötüye kullanmak“ suçundan dolayı 5237 sayılı TCK'nın 53/5 maddesi gereğince TCK’nın 53/1 -a maddesinde sayılan Hak ve yetkilerinin 2 ay 15 süre ile kullanılmasının yasaklanmasına mahkeme kararı ile karar verilmiştir ve karar kesinleşmiştir. Ermenek Denetimli Serbestlik Müdürlüğünün 20.02.2026 tarih ve 426 sayılı ile tarafımıza bildirilmiştir. İlgili personele memuriyet hak ve yetkilerinin 2 Ayı 15 gün sere ile kullanılmasının yasaklandığı tebligatı yapılmıştır. İlgili personel hakkında özlük hakları yönünden ve idare olarak yapmamız gerekenler hakkında bilgi verebilir misiniz. Yunus YILDIZ Karaman/Başyayla Belediyesi Mali Hizmetler Müdürü

Sayın Hocam, İlimizde rezerv yapı alanında yer alan bir takım taşınmazlar, 06/05/2025 tarihli Cumhurbaşkanı Kararı ile Belediye Başkanlığı tarafından 2492 Sayılı Kanunun 27 nci Maddesi gereğince acele kamulaştırılmasına karar verilmiştir. Kamulaştırma alanında bulunan taşınmazların 2026 yılı emlak vergileri tahakkuk ettirilmiş olup karar sonrasında mükelleflerin emlak vergilerinin hangi tarih ile durdurulacağı, kamulaştırma alnında bulunan işletmelerin bazılarının halen ticari faaliyetlerine devam ettiğinden emlak vergisi yönünden durumlarının ne olacağı, acele ve normal kamulaştırma işlemlerinde emlak vergisi ödemelerinde ne zaman durdurulacağı ve farklılıkları konusunda bilgi verilmesini rica ederiz.

Tüzüğünde sadece personel çalıştırması bulunan belediyemize ait personel şirketinin müdürü belediyede yönetici durumunda bulunan memur olabilir mi?

Merhabalar hocam. Belediyemiz Muhasebe yetkilisi Muhasip ünvanlı personelimizin 14.03.2026 tarihinde yaş haddinden emekliye ayrılacak olması nedeniyle 2025 Ekim ayında muhasebe görevini devralacak yeni muhasebeci memur alımı yapıldı. Ancak Belediyemizde muhasebe yetkilisi sertifikasına sahip herhangi bir personelimiz bulunmamaktadır. Yeni muhasebeci arkadaşımızı muhasebe yetkilisi olarak görevlendirebilirmiyiz. Bundan dolayı yasal herhangi bir sıkıntı doğarmı acaba?

Kurumumuz tarafından 2025 yılı için Ocak 2025 döneminde 4754 sayılı Kamu İhale Kanunu gereği yapılan ihale için 26 ŞUBAT 2026 tarihinde 1 yıllık sözleşme yapılmış ve alımlar aylık olarak gerçekleştirilmiştir. 2026 yılı akaryakıt alımı içinde 18 Ocak tarihinde yeniden ilgili kanun hükmü gereği tekrar ihale edilmiş ancak ihale katılımcısı adına ekap üzerinde yetkilendirme yapılmadığından ve tek istekli olması nedeniyle ihale gerçekleştirilememiş ve yeniden ihaleye çıkılmak zorunda kalınmıştır. Yeni yapılacak olan ihale süreci ise yaklaşık olarak nisan ayını bulacağından dolayı 26 ŞUBAT 2026 itibariyle sözleşme bittiğinden dolayı mart ayında çıkılacak olan ihale sürecinin tamamlanması ve yeni ihale sözleşmesinin imzalanacağı süre dikkate alındığında yaklaşık 35-40 gün gibi bir sürede kurumumuzun yaklaşık 10.000 lt akaryakıt ihtiyacı olacağından doğrudan temin ile alım yapabilirmiyiz.

Farklı bir kurumda görevli iken geçici görevlendirme ile 6 ay bir başka belediyeye görevlendirilen 657 sayılı Kanun hükümlerine tabi personel 6 aylık süresi dolmadan hizmetine ihtiyaç kalmadığı gerekçesi ile asıl kurumuna geri gönderilebilir mi?

Merhabalar Kurumumuza 20 adet vidanjör almak istiyoruz ancak finansal olarak nakit ödeme gücümüz yok. Biz bu 20 adet vidanjörü Sözleşme tasarımızın Ödeme yeri ve Şartları kısmına "24 eşit taksitte aylık hakedişler halinde ödenecektir" yazarak ihaleye çıkabilir miyiz. Yani 24 ay vadeli mal alımı ihalesi yapabilir miyiz

Belediyemize ulaşan bir şikayet üzerine yapılan incelemenin konusu kıyı kenar çizgisinin deniz tarafında yani devletin hüküm ve tasarrufu altındaki, imar planı bulunmayan alanda kalan işyeridir. Bu işyeri için 3194 sayılı imar kanunun geçici 16.maddesi kapsamında yapı kayıt belgesi alındığı, alınan belgede yapının kullanım amacının "ticari" olarak belirtildiği görülmüştür. 1. İmar planı dışında ve kıyı kenar çizgisinin kıyı tarafında kalan söz konusu yapı için düzenlenmiş yapı kayıt belgesinin hukuki geçerliliğinin bulunup bulunmadığı, 2. Yapı kayıt belgesi geçerli ise yapı kayıt belgeli bir yere işyeri açma ve çalışma ruhsatı verilip verilemeyeceği, 3. Yapı kayıt belgesi geçerli olan yapılar için işyeri açma ve çalıştırma ruhsatı tanzim edilebilirse yukarıda bahsedilen, Devletin Hüküm ve Tasarrufu Altındaki Yerlerde bulunan, tapuya tescilli olmayan, imar planı bulunmayan alandaki yapı için (restoran olarak kullanılmaktadır) iş yeri açma ve çalıştırma ruhsatı tanzim edilip edilemeyeceği, tanzim edilebilmesi için başkaca hangi şartları sağlaması gerektiği, hususlarında görüşünüze ihtiyaç duyulmaktadır.