Belediyemizin sermayesinin %100'ü Belediyeye ait olan bir adet personel çalıştırmaya dayalı limited şirketi vardır. Halihazırda şirkette çalışan işçiler mevcut olduğu ve şirket ile işçi sendikası arasında düzenlenmiş geçerli bir iş sözleşmesi olduğu halde; Belediye Meclisi personel çalştırmaya dayalı limited şirketin feshine karar verebilir mi, şirket feshedilirse şirkette çalışan işçilerin iş sözleşmelerinin sonucu ne olur? Cevabınız için şimdiden teşekkürler.

İlçemiz köylerinde Orman Bakanlığına temizik ve ağaç bakım dikimi için fatura karşılığı işçi sağlayan kooperatif bulunmaktadır. Aynı kooperatiften belediyemiz adına temizlik ve ağaç dikimi için fatura karşılığı işçi temini sağlayabilir miyiz ?

Merabalar Ocak ayında sözleşmeli personel istihdam edeceğiz güvenlik ve arşiv araştırmasını yaptık yeni yönetmeliğe göre bakanlıktan izin yazısını yazdık ama cevap gelmedi. Haftaya meclis kararımız olacak cevap gelmeden ne yapmamız gerekiyor.

Son seçimden bu yana sürekli olarak görev değişikliğine maruz kalmaktayım. Muhasipken zabıta memuru olarak değiştirildim. Ardından okul önü güvenliği diyerek tarafıma yazı verildi .Tekrar fen memuru olarak görev verildi. Tekrar zabıta ve okul önü görevi verildi. Başkan hem fen memuru hem zabıta hem okul önü diyerek fen işlerinde görev istiyor. Şimdi sorum şu devlet memurlarında derecenin altında görev verilebilir mi ikinci bir görev olur mu? Ne yapmam lazım?

Büyükşehir ilçe belediyesinde mühendis kadrosunda bulunan çevre mühendisi memur, aynı belediyenin işlettiği akaryakıt istasyonunda(belediyeye ait) lpg sorumlu müdür olarak görev yapabilir mi?

Belediye ve % 100 sermayesi belediyelere ait şirketlerinde personel alımı yapılırken dikkat edilmesi gereken hususlar nelerdir. Personel gideri hesaplamasına sgk gideri dahilmidir. Hesaplama nasıl yapılır. İyi günler.

696 sayılı KHK ile kurulan belediye personel şirketinde 2018 yılından beri Büro Personeli olarak çalışan üniversite mezunu kamu yönetimi mezunu Büro Memuru, kpss şartı aranmaksızın belediyelerde sözleşmeli olarak istihdamı yapılabilir mi?

Hocam Saygılar; Mühendis kökenli Başkan Yardımcısının Mali Hakları hakkında bilgi alabilir miyim?

Nüfusumuz 50.000’in altındadır. Norm kadromuzda iki başkan yardımcısı kadrosu bulunmaktadır. Bir memur başkan yardımcısı ataması ile bir meclis üyesi başkan yardımcısı görevlendirilmesi yapılmıştır. Memurlar arasından bir başkan yardımcısı ataması daha yapabilir miyiz ?

Merhabalar, iyi çalışmalar, kolay gelsin. Ben şu an itibariyle Ankara Büyükşehir Belediyesi’nde bilgisayar işletmeni olarak görev yapmaktayım. Bundan kısa süre önce itfaiye eri unvanı ile 15 senedir görev yapıyordum (2009-2024) kendi isteğim ve talebim ile başka bir birime bilgisayar işletmeni olarak geçtim, tekrar itfaiye eri unvanı ile itfaiye de görev almamın yasal bir engeli var mıdır? İtfaiye eri unvanına ilk girişte yaş şartı olan 30 yaş şartı bu durumda da aranır mı veya herhangi bir yasal engel var mıdır? İyi çalışmalar kolay gelsin.

10.04.2018 Tarihinde uzman çavuş olarak göreve başladım. 31.12.2022 Tarihinde sözleşmemi kendi isteğimle fesih ettim. Derece kademem 8/1'ydi. 07.06.2023 Tarihinde memur itfaiye eri olarak belediye de işe başladım. Derece kademem 10/2'den tekrar başladı. Aday memur olduğum için 1 sene sonra hizmet birleştirmesi yapabileceğim söylendi. doğruluğu nedir?

Geçici mevsimlik işçi istihdam süresi 5 ay 29 gün olarak belirli lakin bu süreyi 9 ay olarak uzatabilmek mümkün mü ne yapılması gerekir.