Sayın üstatlarım; Beldemiz 3550 nüfuslu belde belediyesidir.2027 yılı bütçesini hazırlamaktayım.Özel Kalem birimi,Yazı İşleri Müdürlüğü ve Mali Hizmetler Müdürlüğümüz bulunmaktadır.Yedek ödenek ile alakalı hata yapmamak amacıyla sormak istediğim soru şudur; 1-Biz belediye olarak yazı işleri,mali hizmetler müdürlüğüne ve özel kalem birimine ayrı ayrı yedek ödenek kalemi mi eklemeliyiz ? Eğer eklenecekse oran yüzde kaç olmalıdır ? 2-Sadece Mali Hizmetler müdürlüğüne yedek ödenek kalemi eklenecekse oran yüzde kaç olmalıdır ? Bilgilerinize arz ederim.

3194 sayılı İmar Kanunun Plansız Alanlar İmar Yönetmeliğinin 20.maddesinin 2.fıkrası bina yüksekliği için "İki yanındaki mevcut binaların yüksekliği daha az ise verilecek azami bina yüksekliği (Değişik ibare:RG-11/7/2021-31538) (7.50) m., (2) kat`dır." denilmekte olup il tarım ve orman müdürlüğünden izin alınarak kurumumuza gelen projede 2 katlı bağ evi projesinde zemin kat yüksekliği 4.00 metre olarak çizilmiş olup plansız alanlar imar yönetmeliğinde de bu husus ile ilgili olarak kat yüksekliği sınırlaması bulunmamaktadır. Kurum olarak 3.60 metre ve üzeri kat yüksekliği olan mesken projelerini depremde yıkılması tehlikesi olması ve yumuşak kat olması hasebiyle onaylamamaktayız. Bu bağlamda yönetmelikte kat yüksekliğinden bahsedilmemiş olup 2 kat yüksekliği olan 7.50 metreden bahsedilmiştir.1.soru zemin kat yüksekliği maksimum kaç metreye kadar izin verilmelidir?2.soru plansız alanda dublex olarak(tek bağımsız bölüm) mesken inşaat edilip edilmeyeceği hususu ile ilgili olarak tarafımızın aydınlatılması hususunda gereğini saygılarımla arz ederim.

Belediyemiz fen işleri müdürlüğüne yapılan şikayet başvurusu ile iskanı alınmış fakat projede bulunmayan fiili olarak ortak alan olarak kullanılan bölgeye kat maliklerinden biri tarafından ruhsata tabi olmayan gölgelik, pergola yapılmıştır. Yapılan bu imalat belediyemize şikayet edilmiştir. "Belediyemiz tarafından yapı tatil zaptı düzenleyip, idari para cezası yazılıp, belediye tarafından yıkım sürecine mi gidilmelidir." veya "Şikayete bu bir hukuki ihtilaf belediyemizin sorumluluk ve yetki alanında değildir." şeklinde mi geri dönüş yapılmalıdır?

Belediye meclisimiz 10 Ak Parti ve 6 Chp üyesinden oluşmaktayken, 5 kişilik ihtisas komisyonlarımızı 3 Ak Parti 2 Chp üyesinden oluşturmuştuk. Chp grubundaki üyelerin tamamı partisinden istifa ederek; 4 üye Yeni Parti 2 üye bağımsız olarak meclis üyeliklerine devam etme kararı almıştır. Belediye Meclisimizin güncel üye dağılımı; 10 Ak Parti, 4 Yeni Parti ve 2 Bağımsız üyeden oluşmaktadır. Buna göre; 1- 5 üyeden oluşan ihtisas komisyonlarımızın parti dağılımı nasıl olmalıdır? 2- İlk meclis toplantısında yapılacak seçimlerde sadece boşalan 2 üyeliğe mi yoksa 5 üye sayısının tamamına mı yeni seçim yapılması gerekir?

Belediye Bünyesinde İtfaiye memuru olarak çalışan bir memurun Jeoloji Mühendisi mezunu olduğu. Açılacak olan görevde yükselme ve ünvan değişikliği sınavına başvurmak istediği ancak belediye kadro ihdasında Jeoloji mühendisi ünvanının bulunmadığı, ilgili memurun Görevde Yükselme ve Ünvan Değişikliği sınavına girip giremeyeceği hakkında bilgi verilmesi...

Milli Emlak Müdürlüğünce İlimiz, Merkez İlçe, Uzundere Mahallemizde bulunan mülkiyeti Hazineye ait 164 ada 7 parsel nolu taşınmazın ifrazına müteakip satışı talep edilmiş olup, Yapılacak ifraz işlemlerine esas olmak üzere, söz konusu taşınmazın ifrazında sakınca olmaması halinde belediyemizden Encümen kararının alınması talep edilmektedir. Fakat bölge kırsal alan olup Belediye sınırları içerisinde imar planı bulunmamaktadır. Dolayısıyla ekte krokisini sunduğumuz bu alanın plansız alanlar yönetmeliğine göre ifrazı için olumlu yönde encümen kararı almamızda herhangi bir sakınca olup/olmadığı hususunda bilgi verebilir misiniz. Saygılarımla....

Din Hizmetleri Sınıfında 3. dereceli İmam-Hatip Kadrosunda görev yapmakta iken 2009 yılında Genç Belediye Başkanlığında Genel İdari Hizmetler Sınıfında yer alan 3. dereceli Veri Hazırlama ve Kontrol İşletmeni kadrosuna atanmaıştır. Yüksek okul mezunu olup halen 1. dereceni 4. kademesinde şef unvanı ile görev yapan personele 2800 ek göstergedenmi yoksa 3600 ek göstergedenmi yararlandırılmasına dair görüşlerinize ihtiyaç duyulmuştur. Bildireceğiniz görüşlerinizden dolayı şimdiden teşekkür ediyor iyi çalışmalar diliyorum.

10.01.2026 tarih ve 33133 sayılı Resmi Gazetede yayınlanan İşyeri Açma ve Çalışma Ruhsatlarına İlişkin Yönetmelikte Değişiklik yapılmasına Dair Yönetmelik gereğince Safranbolu İlçesinde konaklama tesislerine yönelik komisyon ve İtfaiye Müdürlüğünce yapılan denetim sonucunda 7 konaklama tesisinin itfaiye raporu uygunsuz olması ve işyeri ruhsat birimine İtfaiye Müdürlüğünce yazılı bildirim yapılması üzerine işyeri ruhsat iptalleri yapılmıştır. İtfaiye Müdürlüğü ve komisyonca yapılan denetimlerde işyeri açma ve çalışma ruhsatı faal ancak konaklama tesisi kapalı olan yerler bulunmakta olup bu konaklama tesisleri itfaiye müdürlüğü yazılarında sadece kapalı olarak bildirilmiştir. Kapalı olarak beyan edilen işyerleriyle ilgili İşyeri Ruhsat birimince işlem yapılması gerektiği İtfaiye müdürlüğünce söylenmektedir. Kapalı olarak bildirilen konaklama tesislerinin İşyeri Açma ve Çalışma Ruhsatı verilmesi aşamasında hazırlanan dosyalarında İtfaiye Uygunluk Raporları bulunmaktadır. Ve bu itfaiye raporlarının uygun olmadığı yönünde aksi yönde bir rapor, yazıda ortada yoktur. Dolayısıyla kapalı olan söz konusu konaklama tesisleri hakkında Ruhsat Birimine ulaşmış itfaiye yönüyle uygunsuz rapor ,yazı olmadığı için ve ruhsat iptalleri mahkemelik olduğunda gerekçelerin net şekilde ortaya konulması istendiğinden İşyeri Ruhsatının iptali yönüyle bir işlem yapılamayacağı işyeri ruhsat birimince düşünülmektedir. İşyeri ruhsatı verilirken dosyasında İtfaiye uygunluk raporu olan konaklama tesisleri hakkında itfaiye uygunsuzluk raporu olmadan ve sadece kapalı olarak bildirilen konaklama tesisleri hakkında ne gibi bir işlem yapılması gerektiği ve bu şartlarda 10.01.2026 tarih ve 33133 sayılı Resmi Gazetede yayınlanan yönetmelik kapsamında İtfaiye müdürlüğü/komisyon tarafınca kapalı olarak bildirilen konaklama tesislerinin İşyeri Açma ve Çalışma Ruhsatlarının iptal edilip edilemeyeceği hakkında görüşe ihtiyaç duyulmaktadır. Bilgilerinize arz ederim.

Merhabalar. 3269 sayılı uzman erbaş kanuna tabi olarak Uzman Erbaş statüsünde 7 yıl hizmetini tamamlayıp, 30.07.2026 tarihinde istifa ederek Belediyemize açıktan atama talebinde bulunan birinin 6 ay bekleme süresi olup olmadığının tarafınızca değerlendirilmesini istiyoruz. İyi çalışmalar dilerim.

belediye mücavir alanları içerisinde büyük araç parkı (tır kamyon otobüs vb.) yeri belirlemek için ne yapılmalı?

Belediye meclisimizde komisyonlar daha önceki siyasi duruma göre oluşturuldu. örneğin 3 kişilik komisyonlarda 2 Ak Parti 1 CHP şeklinde seçildi. Daha sonra CHP ' li 5 meclis üyesi partisinden istifa ederek Yeni Partiye geçtiler.Şu anda Meclis Dağılımı 8 Ak parti (Başkan dahil), 3 Yeni Parti, 2 MHP, 1 YRP, 1 İYİ PARTİ, 1 Bağımsız şeklindedir. mecliste CHP üyesi bulunmamaktadır. Bu durumda ; 2 AK Parti üyesinin Komisyon üyeliği devam edip, yalnızca istifa eden CHP li üyenin boşalan üyeliği için mi seçim yapılmalıdır, yoksa komisyonun tamamı yeniden mi seçilmelidir.? Ayrıca boşalan üyelikler yeni siyasi dağılımına göre hangi Partiye verilmelidir.

Merhaba Hocam, Öncelikle bizleri bilgilendirdiğiniz için sonsuz teşekkür ederim. Belediyemizde Yeni inşaat çok amaçlı işyeri yapımı halen devam etmektedir.1 hakediş ödemi yapıldı inşaatın Ruhsatı , İşyeri şantiye şefi yok ayrık nizam olmasına rağmen bitişik nizam. Muhasebe Yetkilisi olarak ödemelerden sorumluluk doğar mı, 2.Hakediş ödemesi hazırlanıyor ne yapmam gerekiyor. iyi çalışmalar.