Norm kadrosunda belediye başkan yardımcısı bulunan belediyelerde norm kadro sayısına bağlı kalınmaksızın; belediye başkanı, zorunlu gördüğü takdirde, nüfusu 50.000'e kadar olan belediyelerde bir, nüfusu 50.001-200.000 arasında olan belediyelerde iki, nüfusu 200.001-500.000 arasında olan belediyelerde üç, nüfusu 500.000 ve fazla olan belediyelerde dört belediye meclis üyesini belediye başkan yardımcısı olarak görevlendirebilir. Bu şekilde görevlendirilen meclis üyelerine belediye başkanına verilen ödeneğin 2/3'ünü aşmamak üzere belediye meclisi tarafından belirlenecek aylık ödenek verilir ve taleplerine göre bir sosyal güvenlik kurumu ile ilişkilendirilir. Bu şekilde görevlendirme, memuriyete geçiş, sözleşmeli veya işçi statüsünde çalışma dâhil ilgililer açısından herhangi bir hak teşkil etmez ve belediye meclisinin görev süresini aşamaz. Sosyal güvenlik prim ve benzeri giderlerden kurum karşılıkları belediye bütçesinden karşılanır" denilmekte olup bu şekilde görevlendirilen belediye başkan yardımcılarına devlet memurlarında olduğu gibi ödeneklerinin peşin olarak ödenip ödenemeyeceği hakkında bilgi verilmesini arz ederim.

1- Ben 1992 Haziran ayında işe başladım 19.05.1966 doğumluyum. Şuan tahsildar olarak görev yapmaktayım ve biz tahsildarlar veri hazırlama kadrosuna geçirilmedik sonuçta maddi olarak bir kaybımızın olduğunu düşünmekteyiz. Bizlerin veri hazırlama kadrosuna geçme hakkımız var mıdır? 2- İkinci bir konu bir ay kadar sonra 2 yıllık makine teknikeri olarak üniversite mezunu olacağım ve belediyemizde boş teknisyen kadroları mevcuttur, bu teknisyen kadrosuna geçmek için gerekli olan şartlar nelerdir, sadece başkan veya meclis kararıyla bu kadroyu alma imkânım var mıdır?

1-Konya'mızda yaygın etli ekmek fırınları ile pide ve lahmacun fırınlarını gayri sıhhi müessese mi yoksa sıhhi müessese olarak mı değerlendireceğiz? 2-Yapı kullanma izin belgelerinde fırın, sauna gibi tanımlamaların bulunması gerekli midir?

Muhasebe Yetkililerin Eğitimi İle Çalışma Usul ve Esasları Hakkındaki Yönetmenliğin 31.maddesine göre kamu idarelerinin nakit mevcudunun tüm ödemeleri karşılayamaması halinde giderler kayıtlara göre ödenir. Ancak bu ödemelerin yapılmasında "kanunlar gereğince diğer kamu idarelerine ödenmesi gereken vergi, resim, harç, prim, fon kesintisi ve benzeri tutarlara öncelik verilir" denilmektedir. Ödenmemesi durumunda sorumluluğu kime aittir? Eskiden olduğu gibi mesuliyeti deruhte yazısı almamız gerekiyor mu?

Gelir bütçesine - olarak koyduğumuz 09 red ve iadeler daha önceki yıllarda 810 09 olarak ayrılmıştı ve yılı geçmiş iadeleri buradan yapmakta ve konulan ödeneğe istinaden geri iadeler gerçekleşmekte idi; daha sonra 810 09 hesaplar kaldırıldı, yılı geçmiş ödemeleri yaparken gelir bütçesine koymuş olduğumuz 09 red ve iadelerle bir bağlantı kalmadı, direk gelirden reddetmekte bunun sonucu olarak başlangıçta konulan 09 red ve iadeler kesin hesapta sadece başlangıçta verilen ödenek bölümleri çıkmakta yapılan iadeleri ilgili yılın gelirinden düşmektedir. Bununla ilgili bir açıklamada bulunursanız sevinirim. Benim anlatmaya çalıştığım, kesin hesapta yılı geçmiş red ve iadeleri verirken hangi sütunda çıkarması gerekiyor.

Türk Silahlı Kuvvetlerinde 6 yıl uzman çavuş olarak görev yaptım ve kendi isteğimle ayrılarak, belediyede itfaiye eri kadrosunda memur olarak başladım. Türk Silahlı Kuvvetlerinde en son 7/2 dereceden ayrıldım. Belediye ise şu an 9/2 den göreve başlattı. Ben en son ayrıldığım dereceden devam edeceğimi biliyorum. Bunun doğrusu nedir yardımınızı bekliyorum.

Harcama Birimi yetkilisi taşınırların devir, imha, hurdaya ayırma vs. kayıttan çıkarma işlemlerinde maliye bakanlığınca her yıl belirlenen parasal üst sınırlar, beher bir taşınır için mi, yoksa bir defada kayıttan düşülebilecek taşınırların toplamı için mi geçerli olacaktır? 2009 yılı için 2500 TL, bu limit beher bir taşınır için mi yoksa toplamda mı değerlendirilecektir?

320 nolu hesaptaki ‘a’ şahsı adına kayıtlı alacağın ödenmesi için çek düzenlenmiştir. Diğer alacaklı bu hesabımıza icra yolu ile bloke koymuştur. Dolaysıyla çek bedeli ödenememektedir. İlgili ‘a’ ya verilen çekin ve 320 nolu hesabın kayıtları yapılmıştır. Verilen çekin alınması durumunda bu işlemin muhasebe kaydı nasıl yapılacaktır?

Bilindiği gibi kamu hizmetlerinin gerektirdiği asli ve sürekli görevler, memurlar ve diğer kamu görevlileri eliyle yürütüleceği belirtilmiş ve 657 sayılı Kanunun ilgili maddesinde istihdam şekillerine yer verilmiştir. Belediyede; 1-Daimi işçi veya 5620 sayılı Kanundan dolayı geçici işçi olarak çalışan işçi personele başkanlık makamı tarafından her türlü veya kısmı işler için imza yetkisi verilebilir mi? Zabıta hizmetlerinde görevlendirilerek tutanaklara imza atması veya hakedişler, ihale komisyon üyeliği, muayene kabul işlemlerinde görev alınabilir mi? 2-Ayrıca zabıta hizmetleri ile ilgili hizmet alımı yapılıp personel çalıştırılarak, zabıta hizmetlerindeki görevler yürütülebilir mi?

Kasabamızda ikamet eden fakat imar sahası dışı bir bahçeye su abonesi yapabilir miyiz? Bahçe vefat eden eşinin üstünde ve hisseli olarak tapusu var. Mücavir alan içerisinde bulunan ve hisseli bir bahçeye su abonesi yapabilir miyiz? Yaparsak hangi çözüm yolundan hareket etmem gerekir?

Katı atık taşıma belgesi bulunmayan hafriyat kamyonlarına ne gibi cezai işlem yapabiliriz?

İki yıllık yüksel okul mezunu olarak 18.06.1991 ve 31.12.1992 tarihleri arasında 533 gün işçi statüsünde çalıştım. 19.03.1993 tarihinde 657 sayılı Kanuna tabi olarak 10 uncu derecenin 2 nci kademesinden muhasebeci kadrosunda göreve başladım. 26.07.2004 tarihinde bu görevden 6 ncı derecenin 3 üncü kademesinde iken ayrıldım. 01.02.2006 tarihinden itibaren yine aynı belediyede kadrolu işçi olarak 21.09.2011 tarihine kadar 2564 gün işçi statüsünde çalıştım. 22.09.2011 tarihinden itibaren 6/3 derece kademede tahsildar kadrosunda göreve başladım. 26.02.1989-26.08.1990 tarihleri arası 1 yıl 6 ay askerlik yaptım ve askerlik borçlanmamı yaparak ödedim. Şu anda tekrardan intibakım yapılacak fakat bazı konularda tereddüde düşüldüğünden şu anda maaş derece ve kadememin ne olması gerekir.