12 yıldır Devlet Memuru olarak çalışmaktayım. 4 yıllık fakülte mezunuyum. 2 yıl önce görevde yük-selme sınavı ile 3.derece şef kadrosuna atamam yapıldı. Bu sene 1. derece uzman kadrosu için tekrar görevde yükselme sınavına girmem gerekir mi? Yoksa sınavsız atamam yapılır mı? Ayrıca uzman kadro-suna atandığım ( sınavla ya da sınavsız ) zaman bana ne getirisi olur? Bu konuda bana yardımcı olursa-nız sevinirim.

Yaklaşık 3 yıldan beri İtfaiye Eri kadrosunda çalışmaktayım. 18.09.2011 tarihinde Anadolu Üniversi-tesi tarafından yapılan Unvan Değişikliği Sınavına girdim ve 84.50 puan alarak sınavda 6 ncı oldum. Ku-rumumuz 4 adet tekniker kadrosu açtığından dolayı atamam yapılmadı. Size konu ile ilgili 3 sorum olacak. 1- Kurum benim atamamı yapmadan, tekrar unvan değişikliği sı-navı ilanı verip tekniker kadrosu açabilir mi? 2- Sınavda almış olduğum puanın geçerlilik süresi nedir? 3- Başka bir belediyeye tayin yoluyla gitmem durumunda, ilgili belediyenin boş tekniker kadrosuna atama yapması mümkün müdür?

1997 yılında başkatip olarak atandım 2002 yılına kadar başkatiplik görevinde bulundum. 2002 yı-lında zabıta memuru kadrosuna atanarak iki yıl bu görevi yaptım 2004 yılının başında tekrar başkatip kadrosuna asaleten atandım ve 6/3 derece kademe ile halen aynı görevi yürütmekteyim. Endüstri Mes-lek Lisesi mezunuyum. Norm kadroya göre belediyemizde 1 adet boş yazı işleri müdürlüğü kadrosu var. Yazı işleri kadrosu verildiği halde ben başkatip olarak görevime devam etmekteyim. Başkatiplik kadro-sunun devamlılığı doğrumu dur? Yoksa belediye meclisi tarafından iptal mi edilmelidir? Eğer başkatip kadrosunun iptal edilmesi halinde ben yazı işleri müdürlüğüne vekalet edebilir miyim, durumum ne olmalı? Belediyemizin 1 adet boş şef kadrosu mevcut olup, şef kadrosu ile başkatip kadrosu eşdeğer kadrolar mıdır? Belediye Başkanı tarafından şef kadrosuna atanabilir miyim?

11.11.2008 tarihinde uzman erbaş olarak göreve başladım, 11.11.2010 tarihinde bu görevimden is-tifa ettim. Lise mezunuyum. 01.08.2011 tarihinde belediyede açıktan atama yoluyla tahsildar kadro-sunda göreve başladım ve halen devam ediyorum. Görevde yükselme sınavına girebilme şartları neler-dir?

Mahalli İdareler Personelinin Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Esaslarına Dair Yönetmeliğin 7. maddesinde müdür kadrosuna atanabilmek için öngörülen gerekli şartları taşıyan uzman, şef, ayniyat saymanı, kontrol memuru ve muhasebeci kadrolarında bulunan personellerin görevde yükselme ve unvan değişikliği sınavına girmeden müdür kadrolarına atanması mümkün müdür?

1995 yılından 2011 tarihine kadar askeri personel olarak görev yaptım. Belediyede 17 aydır çalış-maktayım. 12 aydır zabıta amirliğini vekaleten yürütmekteyim. 3. derecenin 3. kademesindeyim. 2011 yılında 2 yıllık ön lisansı bitirdim. Mahalli İdareler Personelinin Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Esaslarına Dair Yönetmeliğin 20/c bendi gereğince Yönetmelik kapsamı dışında bulunan daha üst gö-revlerde, en az altı ay süreyle çalışmış olanlar, aranan şartları taşımaları kaydıyla, bu Yönetmeliğin 5 inci maddesinde yer alan “yönetim”, “araştırma–planlama” ve “hukuk” hizmetleri gruplarında gösteri-len kadrolara sınavsız atanabilir. Bu Yönetmelik kapsamındaki diğer kadrolara sınavsız atanmak için altı ay çalışmış olmak şartı aranmaz denilmektedir. Buna göre zabıta amirliğine veya münhal bulunan mü-dürlük kadrosuna sınavsız atanabilir miyim veya 27 Mart 2012 tarihi itibariyle ve 28246 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan Yönetmelik değişikliğinden faydalanabilir miyim?

Belediyeye açıktan atamayla göreve başladım ve belediyede memur kadrosunda olan sadece benim. İntibak yapıldıktan sonra 2.derece 3. kademeye geldim. Belediye Başkanının oluru ile müdürlük kadrosuna asaleten atanabilir miyim?

Beşikdüzü Belediyesinde 1/4 derece/kademesinde şef kadrosunda istihdam edilmekteyim. 4 yıllık işletme fakültesi mezunuyum. 1. dereceli yazı işleri müdürlüğü görevini vekâleten yürütmekteyim. Ha-len vekâlet etmekte olduğum yazı işleri müdürlüğü kadrosuna 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 68. maddesinin (B) bendinin 6111 Sayılı Kanunun 101. maddesi ile değişik (B) bendi uyarınca atanabilir miyim?

Ben 1987 Yılından beri lise mezunu olarak memur kadrosunda çalışmakta iken 1999 yılında 15 Eylül itibari ile muhasebe kadrosuna asaleten atandım. Halen aynı görevde çalışmaktayım. 2011 yılında 2 yıl-lık yüksek okul bitirdim. Şu anda 1/4 derecede bulunmaktayım Belediyemizde mevcut benimle birlikte 2 adet memur bulunmaktadır. Diğer memur arkadaş lise mezunudur. Ben Mali Hizmetler Müdürlüğü kadrosuna atanabilir miyim?

02.12.1982 tarihinde Zabıta Memuru olarak göreve başladım ve daha sonra 20 aylık olan askerlik borçlanmasını ödedim. Borçlanma dâhil 02.04.1981 başlangıç olarak alındığında 01.08.2012 tarihi iti-bari ile 31 yıl 3 ay 29 günlük görevliyim. Derece kademe olarak 1 in 4 ündeyim ve 2 yıllık AÖF Halkla İlişkiler mezunuyum. 2008 yılının Kasım ayı sonrasında yapmış olduğum müracaat sonrası kadrom ve özlük haklarım aynı kalmak suretiyle Mali Hizmetler Müdürlüğü Gelir Servisinde Asker Ailesi Yardım Talepleri ve devamında Gelir (Emlak-Tahakkuk-Tahsilât) Servisinin tüm yazışmalarını yapmakla görevlen-dirildim. Müdürlük ya da Başkan Yardımcılığı kadrosuna nasıl atanabilirim?

Bilindiği üzere Mahalli İdareler Genel Müdürlüğü il özel idarelerine bir yazı ile "İlçe Özel İdare Mü-dürü" unvanlı kadronun görevde yükselme sınavı kapsamında olmadığı ve bu kadroya atanmaya hak kazanan personelin görevde yükselme eğitim ve sınavına tabi tutulmasına gerek bulunmadığını bildir-miştir. Ancak bu kadroya atanma şartlarının neler olduğu konusuna değinilmemiştir. Görevde yüksel-me kapsamında olmayan bu kadroya atanma şartları nelerdir?

Bizlere her türlü konuda yardımcı olduğunuz için sizlere teşekkürü bir borç bilir saygılar sunarım. Sanı-rım benim sorunum birçok belediyeci arkadaşın sorunudur. Ben bir belde belediyesinde 16 yıldır başkâtip kadrosunda çalışmaktayım. Lisans Kamu Yönetimi mezunuyum. Bu yıl 4. grup müdürlük için başvurdum. Be-lediye başvurumu gerekli yerlere bildirdi. Kurumda sadece ben bu sınava giriyorum. Şimdi ise belediye baş-kanı sınavı kazanmam halinde bile sınav açmayacağını ve atamamı yapmayacağını söylüyor. Benim sorula-rım şunlar; 1-Belediye gerekli yerlere sınava gireceğimi bildirmesi sınav açmış anlamına gelmiyor mu? 2-Sınavı kazanmamla birlikte beni atamama yetkisi var mıdır?