Erfelek Kaymakamlığı Köylere Hizmet Götürme Birliğinin 2015 yılı KÖYDES projelerinde görevlendirilmiş bulunmaktayım. Bu görevlendirmeye istinaden 5355 sayılı Mahalli İdare Birlikleri Kanununun 18. maddesine istinaden ödeme yapılmasını talep ettim. Ancak Kaymakamlığın yazısında; “5442 sayılı İl İdare Kanununun 9. maddesinin g bendinde bahsi geçen konu ile ilgili olarak birliğimizce idareniz tarafından görevlendirilen personele ödeme yapılması kanuna aykırı olacağı görülmektedir.” Denilmek suretiyle talebim uygun görülmemiştir. Köylere Hizmet Götürme Birliğinin KÖYDES projelerinde görevlendirilmem nedeniyle ödeme 5355 sayılı Kanun uyarınca ödeme alabilir miyim?

İdare görevde yükselme sınavı için açmış olduğu sınavın duyurusu 2014 yılında yapılmış ve idare bu duyurusunda yönetim hizmet grubunda şeflik kadrosu için 4 adet personel alımı yapılacağını duyurmuştur. Bu duyuruya istinaden idare personellerinden yönetim hizmet grubunda 11 kişi şeflik kadrosu için görevde yükselme sınavına başvurmuş ve 10 kişi sınava girmiştir. Sınav sonucunda şeflik kadrosu verilen 4 kişi dışında şeflik sınavı kadrosu için müracaat edenler arasından 70 baraj puanını aşarak başarılı olan diğer personellerin içerisinde görevde yükselme sınavı açılmayan idari hizmet grubunda bulunan muhasebeci ve ayniyat saymanı gibi diğer kadrolara asaleten atanmalarının kanunen yasal bir dayanağı var mıdır?

İdaremiz emrinde Sözleşmeli Mühendis olarak çalışan personel, 6495 Yasa ile memur kadrosuna atanmıştır. Adı geçen ilişikteki hizmet belgesi ekinde de gösterildiği şekilde 31.07.1990-31.07.1991 tarihleri arasında (1 yıl 3 ay) yedek subay olarak askerliğini yapmış, 01.11.1993-31.05.2005 tarihleri arasında (4060 gün), 01.07.2005-13.02.2008 tarihleri arasında (790 gün) özel sigortalı çalışmış, ancak mesleği ile ilgili herhangi bir görev yapmamıştır. Aynı personel 28.03.2004-14.02.2008 tarihleri arası belediye meclis üyeliği, 20.02.2008 -14.01.2011 arası kamuda çalışmış kıdem tazminatı ödenmiştir. 05.05.2011-14.10.2013 tarihleri arasında ise kamuda çalışarak kadrolu memur olarak atanmıştır. Adı geçen personel, 657 sayılı Kanunun 68/B maddesinde belirtilen belediye meclis üyeliği süresinin özel sigortalı hizmetine denk gelen sürelere çakışması dolayısıyla (28.03.2004-14.02.2008 tarihleri) hizmet değerlendirmesinin yapılmasında tereddüt meydana gelmiştir. Söz konusu personele ait hizmet değerlendirmesi yapılacaktır. Bu bağlamda: 1-Kıdem yılının kaç yıl olduğu? 2-Kadroda hak ettiği derece ve kademenin ne olduğu? 3-Emeklilikte hak ettiği derece ve kademenin ne olacağı?

İdaremizde 657 sayılı Devlet Memurları Kanununa tabi olarak görev yapmaktayım. Devlet memurları yiyecek yardımı yönetmeliği hükmünce görevim icabı araziye çıktığım günlerde arazi tazminatı alıyorum diye yemek yardımı yapılmamaktadır. Araziye giderek arazi tazminatı alan teknik personel ve şahsım adına aynı gün için yemek yardımından faydalanabilir miyim?

Muhasebe yetkilisi idari bir amir midir? Bu sıfatı kullanarak, sözlü emre uymamaktan memur hak-kında soruşturma açabilir mi? Memurun bu durumda hakları nelerdir?

08.04.2011 tarih ve 27868 sayılı Resmi Gazetede yayımlanarak yürürlüğe giren Mahalli İdareler Bütçe İçi İşletme Yönetmeliği hükümlerine göre kurulan İşletme Müdürlüğü'nün işletmekte olduğu kırma - eleme ve yıkama, kilitli parke tesisinde üretilen malzemelerin satışı ile ilgili; 1-Satın alan idare (resmi kurum), satıcı idare ile (resmi kurum) yapılacak protokol çerçevesinde iş-lem yürütebilir mi, yoksa satın alan idare 4734 sayılı Kanun hükümlerine göre mi satın alma işlemini yapmak zorundadır? 2-Satıcı idare (resmi kurum) bütçe içi işletme olmakla ayrı bir vergi numarası olmasına rağmen tüzel kişiliği bulunmamaktadır. Buna göre satın alan idare alımdan doğan damga vergisini uygulaması gerekir mi?

Su ürünleri üretim yerleri kiralama bedelleri il özel idareleri tarafından alınıyordu.6360 sayılı yasa ile büyükşehir olan illerde özel idarelerin tüzel kişiliği sona erdiğinden kiralama bedelleri hangi kurum tarafından tahsil edilecektir. Alınmış olan teminat mektuplarının durumu ne olacak.

Şırnak İl Özel İdaresinde şehir plancısı olarak çalışmaktayım. Kurumumuza onaylanmak için genel imar planlarında il genel meclisinden çıkan olumlu karar neticesinden sonra imar planı paftalarının üzerinde imza olacak mı? Olacaksa kimin/kimlerin imzası olması gerekiyor? (Örneğin, genel sekreter, meclis başkanı, imar müdürü, vs.)

İdaremizce ilimizde bulunan ve il özel idarenin kapsamında kalan köylerin köy yerleşik alan sınırı ve civarının tespiti işi yapılacaktır. Bu işin onayı kim tarafından oluyor İl Meclisi mi ya da il encümeni tara-fından mı, askı süresi var mı?

İl özel idaresinde konsolide görevlisi olarak çalışıyorum, maaş olarak bana bir katkısı var mı?

Büyükşehir belediye sınırları içinde yer alan ve korunan bir alanda yapılacak olan plan tadilatını E grubu ancak belgesi olmayan plancı olarak yapma yetkim var mıdır?

Ben il özel idaresinde sağlık hizmetleri sınıfında kimyager kadrosunda görev yapmaktayım. Unvan değişikliği ve görevde yükselme sınavında il özel idaresinde bulunan müdürlüklere başvurdum. İdaremiz insan kaynakları müdürlüğü tarafından başvurum kabul edilmedi. İl özel idaresinde benim sınıfıma göre müdür kadrosu bulunmadığı gerekçesiyle. Acaba özel idarelerde bulunan şube müdürlükleri kadrolarına hangi branşın başvuracağı ile ilgili bir düzenleme var mı? Su ve kanal hizmetleri müdür-lüğü benim branşıma uygun değil mi?