Sayın Bayan ve Baylar Biz Ticari Amaçli umuma acik yerlerde Para, jeton, kodlanmış kartlar ve benzeri yöntemler kullanılarak Internet üzerinden iletişim ve haberleşmeyi sağlamaya imkan veren özel Internet terminal,(Bilgisayar)cihazlarını Hizmete sunmayı planliyoruz. Hizmet alanı olarak aynı ankesörlü telefonların her yerde kullanıldığı gibi, bizde cihazlarımızı, anlaşmış olduğumuz işletmenin veya kurumun izni çerçevesi içinde, Isletmenin bir köşesine kurarak, hizmet vermeyi amaçlıyoruz. Faliyet Alanlari Tüm Türkiye il,ilce,mah Hizmet Alanlari: Hotel, Pansiyon Turistik Bölgeler Devlet Daire ve Kurumları Hastahane Kantinleri Üniversite Kantinleri Cafeler Dernekler Kıraathaneler Kahvehaneler Oto yollari Konaklama tesisleri Otogar Istasyon Havalimanlari vs. Böyle bir is icin nasil bir Ruhsat veya Yetki belgesine almamiz gerekiyor Ilgi ve alakaniza Tesekkür ederiz Saygilar Nejdet Binici Tel: 0090 531 50 4382

BİR PERSONELİN DİLEKÇESİYLE ALMIŞ OLDUĞU İZNİNDEN BİR KISMINI KULLANIP KULLANMADIĞI İZNİNDEN CAYABİLİR Mİ? YA DA VERİLEN İZNİNİN TAMAMINDAN VAZGEÇME HAKKI VAR MI? İŞÇİ VE MEMUR İÇİN AYRI AYRI CEVAPLARSANIZ ÇOK SEVİNİRİM.

Portör muayeneleri kaldırıldı mı? İşyeri ruhsatı verirken bu muayene kartlarını isteyecek miyiz?

iyi günler ..belediyemiz 6360 sayılı kanuna göre 2011 nüfusu 1985 olduğundan kapanan beldeler arasııdan..belediyemiz de bunun iptali için idare mahkemesine dava açtı ..davamızj n son durumu hakkıında bilgi alabilr miyiz ..bir tüik e zamanında itiraz ettiğimiz için 2014 seçimlerine girebilir miyiz

ARZULARKABAKÖY BELEDİYESİNDE MECLİSİMİZİN KARARI İLE MALİ HİZMETLER MÜDÜRLĞÜ GÖREVİNİ VEKALETEN YÜRÜTMEKTEYİM.ASALETEN ATNAMADAKİ TÜM ŞARTLARI TAŞIMAKTAYIM 2013 YILINDA MÜDÜRLÜK SINAVINA KATILAÇAĞIM ANCAK;657 SK 86 MD SİNE İSTİNADEN HAZIRLANMIŞ OLURUM BULUNMAMAKTADIR. MECLİS KARARINA İSTİNADEN İDARİ MAHKEMEDE DAVA AÇA BİLİRMİYİM BAŞKAN BEY MECLİS KARARINA İSTİNADEN OLURUMU VERMİYOR. BU KONUDA NE YAPMAM GEREKİR SAYGILAR SUNARIM

İşyeri Açma ve Çalışma Ruhsatları Yönetmeliğinde 8. madde; 6. ve 7. paragrafına göre intibak yapı-lırken, veraset ilamı ve eski açma ruhsatı tek başına yeterli midir yoksa intibak yapılırken bu belgelerle beraber yönetmelikte belirtilen bilgi ve belgelerde istenmeli midir?

Yapım işi ihalelerinde verilen teklifler ve N değer katsayısına göre idarece tespit edilen yaklaşık ma-liyetin, sınır değer katsayısının altında kalan düşük teklif için savunma istemek zorunlu mudur? Eğer zorunlu ise istenecek belgeler nelerdir ve neye göre değerlendirme yapılmalıdır. İhale komisyonu sa-vunma istemeksizin sınır değer katsayısının altında kalan teklifi değerlendirip ihaleyi en düşük teklif esasına göre teklif veren istekliye bırakabilir mi? Bırakamaz ise neden ve nasıl bir işlem gerekmektedir.

Başkanımız il dışına çıktığında geri dönünceye kadar yerine vekil bırakmakta. Başkanımızın geri dönüşü hafta sonuna (cumartesi-pazar) denk geldiğinde, yerine bakan vekilin vekâlet gün sayısında hafta sonunu dikkate alacak mıyız? Hangi gün esas alınır. Başkan kasabaya hangi gün dönmüşse o günü (ör-neğin cumartesi-öğleden sonra) baz almaktayız. Bu şekildeki uygulama doğru mudur?

Pazarlık usulü 21 (f) ile yapılan benzinli elle süpürme aracı alımı ihalesine iki firma katıldı, evrak kontrolünde belgelerin tamam olduğu kontrol edildi, ikinci teklifler alındı, ikinci tekliflerde düşük fiyat veren firmanın şartnamenin 7. maddesinde istenilen evraklardan (İSO 14001) belgesinin olmadığı gö-rüldü. Bu durumda ihale komisyonu olarak ne yapmamız gerekir?

2007/2009 arası Merkez Köylere Hizmet Götürme Birliğinde çalıştım. Bu birliğin kapatılmasıyla Konyaaltı Kaymakamlığı köylere hizmet götürme birliğinde 2009 yılından bu zamana kadar çalışmaktayım. Mevsimlik geçici işçi sözleşmesi yapılarak standart olmayan giriş çıkışlarla çalışmaya devam ettim. En son sözleşmem 02/06/2012 tarihinde yapıldı, (365 günlük süre dolmuş bulunmakta.) 6360 Sayılı Büyükşehir Belediye Kanununun Geçici Madde 1 (26). Fıkrasında " Bu Kanunla tüzel kişiliği kaldırılan belediye, il özel idaresi ve köylerden oluşan veya bu Kanunun yürürlüğe girdiği tarihten itibaren amaçları ortadan kalkacak olan mahalli idare birlikleri, ilk mahalli idareler genel seçiminden önce tüzüklerindeki hükümlere göre tasfiye olunur. Tüzüklerinde hüküm bulunmayan hallerde bu Kanunun devir, tasfiye ve paylaştırmaya ilişkin hükümleri uygulanır. Bu birlikler, Kanunun yayımı tarihinden itibaren, yeni personel istihdam edemezler, taşınır ve taşınmaz mal edinemezler, kendilerine ait taşınır ve taşınmaz malları satamazlar, hizmet alımına ilişkin sözleşme ve borçlanma yapamazlar." denilmektedir. Bu sebeple ilk yerel seçimlerden önce veya sonra işsiz kalma ihtimalimiz kuvvetle muhtemel bulunmaktadır. Ayrıca 2007 ve 2011 yıllarında yapılan kadro çalışmalarında Köylere Hizmet Götürme Birlikleri kapsam dışı tutulmuş, kadro beklentilerimiz boşa çıkmıştır. 1) Mahalli idare birlikleri norm kadro ilke ve standartlarına dair yönetmelik gereğince (27.11.2011 tarih ve 26442 sayılı R.G.) tam zamanlı statüde çalışmamız mümkün müdür? Mümkün ise hangi yollara başvurulmalıdır? 2) Mevcut yasalar çerçevesinde kadro almamız mümkün müdür? 3) Sendika üyeliği hakkımız var mıdır, herhangi bir sendikaya üye olursak iş akdimizin feshi haklı bir gerekçe sayılır mı? 4) Halihazırda hazırlandığı söylenen torba kanun ile 4b ve 4c statüsünde çalışanlara kadro çalışmalarında da yer bulamazsak, konuyu yargıya taşımamız halinde bir hak kazanabilir miyiz?