Belediyemizde 2022 yılında tam zamanlı sözleşmeli olarak çalışan personel 2025 yılının 12. ayında dilekçe ile kadroya geçirilmiştir. Yıllık izin hesaplanırken; hizmet birleştirmesi ile özel sektör yıllık izin hesaplamasına dahil edilebilir mi? 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 102. Maddesi uyarınca hizmet birleştirmesi ile özel sektörde çalıştığı süreler 10 yıl hesabına dahil edilebilir mi? Bu personelin yıllık izni 20 gün mü 30 gün mü olur. Teşekkürler