Belediyemizde hizmet alımı kapsamında çalıştırılan işçilerin 375 Sayılı Kanun Hükmünde Kararname kapsamında kadroya geçirilmesi amacıyla Belediyemiz Limited Şirketi kurulmuş ve şirketin Müdürü Belediye Başkanı olmuştur. Bu kapsamda Şirket Müdürü olan Belediye Başkanımıza şirket üzerinden herhangi bir huzur hakkı, maaş vb. ödeme yapılabilir mi, ödeme yapılacaksa bunun için nasıl bir yol izlemeliyiz, ayrıca ödeme yapılabilecekse bunun üst ve alt limitlerini neye göre tespit edebiliriz. Vereceğiniz cevap için teşekkür eder, iyi çalışmalar dileriz.