Belediyemizde geçici işçi pozisyonunda 3 teknik eleman çalışmaktadır. Sözleşmeli personel statüsüne geçmeyi kabul etmezlerse sürekli işçi kadrosuna geçirebilir miyiz. 22.04.2006 tarihli ve 26147 sayılı Resmi Gazetede norm kadro ilke ve standartlarına ilişkin esaslar yayınlandı. Daha sonra 07.08.2006 tarihinde geçici işçiler ile ilgili Mahalli İdareler Genel Müdürlüğü tarafından bir genelge yayınlandı. Genelgenin 3. maddesinde "Belediyelerde geçici iş pozisyonunda çalışanlardan, sözleşmeleri birden fazla ve üst üste (zincirleme) yapılanlar, belirsiz süreli iş sözleşmesi hükümlerine tabi olduğundan bu kişilerin pozisyonları kişiye bağlı olarak dondurulacaktır." denilmektedir. Bu sebeple 07.08.2006 tarihinde işe aldığımız geçici işçilerin genelgenin 3. maddesine uyduğu için her ne kadar 5 ay çalışmış olsalar da zincirlemeden hak kazandıkları için 31.12.2006 tarihinde iş akitleri fesh edilmemiştir. ve halen kurumumuzda çalışmaktadırlar. 04.04.2007 tarih ve 5620 sayılı Kanunda ise, 2006 yılında 6 aydan az çalışanların kadroya hak kazanamadıkları belirtilmektedir. Bu işçilerin durumları ne olacaktır?