5620 sayılı kanunun ilgili maddesi gereğince 2005 veya 2006 yılında toplam sigortası 180 günü doldurmayan ve geçici işçilere verilen kadrodan yararlanamayan bir personelimizi 29 ağustos 2007 tarihinde 2008 mali yılına kadar iş akdini askıya aldık.söz konusu personelin bilgi beceri ve iş yapma kapasitesi bakımından yararlı gördüğümüz bu işçiyi iş akdi askıya alındıktan sonra yevmiye usulüyle çalıştırabilirmiyiz. Teşekkür eder başarılar dilerim.

1-Belediyeden yapı ruhsatı almış fakat kullanma izni alınmamış bir inşaata gecici olarak elektrik aboneliği verilebilirmi. 2-Belediye meclisince imara açılmasına karar verilmiş ve yapımı iller bankasında süren bir yere ruhsat verilirken tarım il müdürlüğünden görüş almaya gerek varmıdır. 3-öncelden köy iken 1999 yılında belediye olmuş olan beldede mevcut yerleşim yeri içinde ahır inşaatına müsade edilirmi. cevaplarınız için şimdiden teşekkür eder çalışmalarınızda başarılar dilerim

Belediyemizde norm kadroya göre 1 başkan yardımcısı kadrosu verilmiş ve bu kadroya belediye meclisinden bir üye görevlendirildi ve aynı zamanda 4 yıllık yüksek okul mezunu ve 18 yıllık 657 tabi çalışmış bir arkadaşımız başkan yardımcılığı kadrosuna atandı ve bir ay görev yaptıktan sonra o zamanda bulunan hesap işleri müdürlüğüne atandı. Fakat arkadaşımız görevde yükselme sınavına girmedi ve muhasebe bölümde 4 yıl çalıştı.Arkadaşımızın ataması yasalmıdır? Eğer yasal değilse maaşları hazırlayanın herhangi bir sorumluluğu varmıdır?

Dalyan belediyesinde 15.06.1993 tarihinden beri tahsildar olarak görev yapmaktayım. Kurumumuza ait 3 adet şef kadrosu boş bulunmaktadır. Şef kadrosuna atanabilmem için nasıl bir yol izlenmesi gerekmektedir. Ayrıca endüstri meslek lisesi elektrik bölümü mezunuyum. Kurumumuzun tekniker kadrosu teknisyen kadrosuna dönüştürülerek ata-mam yapılabilir mi?

Yeni çıkan Zabıta Yönetmeliği çıkmadan önce bir zabıta memurunu başkanlık ataması ile komiser mua-vini olarak atamıştır. Yeni çıkan yönetmelikte ise ile komiser muavini kadrosu olmadığı için bunların durumları nasıl olacak ve komiserlik kadroları ne kadar sağlam açıkla mısınız?

İlçemizde Kaymakamlık önderliğinde üç ortaklı (kaymakamlık, belediye, ticaret odası) kuruluş ana sözleşmesi imzalanarak Organize Sanayi Bölgesi (OSB) kuruldu. Belediyemizden doğal olarak OSB’ nin bütçesine katkı payı iste-nilmektedir. Belediyemizce yapılacak katkı payını (240, 241 no’ lu hesaplar gibi mi? Yoksa daha değişik mi?) hangi hesaplarda takip etmemiz (muhasebeleştirmemiz) gereklidir? Bir örnekle cevaplamanızı arz ederim.

Belediyemizin müdürlük sayısı 15 iken meclis kararı ile 18 müdürlüğe çıkarılmış bulunmaktadır. Yeni oluşan müdürlüklere personel giderleri dahil aktarma yapmak suretiyle kurulup gider çıkışları yapılabilir mi? Bu aktarmaları yedek ödenekten mi yoksa var oldukları müdürlüklerden mi yapacağız? Yada bu kurulan müdürlükleri 2008 bütçesi hazırlanırken mi dikkate almamız gerekir? Başka izleyeceğimiz yöntem ne olabilir?

Belediyemiz bünyesinde 01.04.2006 tarihinde geçici işçi olarak çalışmaya başlayan ve halen geçici işçi olarak çalışan, 5620 sayılı Kanun uyarınca sürekli işçi kadrosuna geçmeye hak kazanan bir işçinin, sürekli işçi kadrosunda çalışırken belediyemizde asil meclis üyesi olarak görev yapması uygun mudur?

Başkanlık makamının talebi üzerine kaymakamlık onayını takiben beldemiz ilköğretim öğretmenleri ta-rafından görevde yükselme eğitimi verildikten sonra belediyemiz zabıta hizmetlerinde görev alan zabıta memuru-nun zabıta komiserliğine ve itfaiye erinin de itfaiye çavuşluğuna başkanlık onayıyla atamaları yapılmıştır. Kuru-mumuz zabıta ve itfaiye birimlerinde itfaiye amiri ve zabıta amiri önceden olmadığından bu görev şimdilik bu il-gili personel tarafından yürütülmekte olup kendilerine yapılan maaş ve tazminat ödemelerinde herhangi bir farklı ödemenin yapılıp yapılamayacağı, yapılacak olursa ne gibi bir ödeme olabileceği ve halen almakta oldukları mak-tu ücret üzerinde herhangi bir farklılık var mıdır?

İlçe Kaymakamımız ilçe belediyesinin BELDES dahilindeki harcamalarını kontrol edilmesi görevi ver-miştir. 01.03.2007 tarih ve 2007/6 sayılı Yüksek Planlama Kurulu kararında harcamaların belediyenin tabi olduğu mevzuat hükümlerine uygun olarak yapılır denilmektedir. 1- Belediyeler BELDES projesi dahilindeki mal ve hizmet alımları ihale işlemlerini 4734 sayılı Kanuna göre mi? Yapacak? Yoksa 2886 sayılı Kanunda belirtilen emanet usulü (pür emanet) mal ve hizmet alımlarını emanet komisyonu tarafından mı alınacak? 2- Bu projede çalıştırılan belediye işçilerinin ücretleri bu ödenekten ödenir mi? 3- Bu proje de kullanılan araçların akar yakıt giderleri emanet usulü ile alınıp, ödenir mi? 4- İçme suyu boruları emanet komisyonu tarafından alınıp ödenir mi? Yukarıda izah ettiğimiz konularda tereddüde düşülmektedir.