Bir vatandaşımız pasta,börekçilik için ayrı; yufkacılık için ayrı ustalık belgesi almıştır. Ustalık belgelerinden pasta börek için olanını A isimli işyerine mesul müdürlük sözleşmesi yaparak kullanmıştır. Yufkacılık için olan ustalık belgesini kendisine ait B işyeri için kullanmak istemektedir. Bu vatandaşımıza ve iş sözleşmesi yaptığı diğer işyeri sahibine ilgili iki ruhsatı vermek konusunda görüşlerinizi öğrenebilir miyim?

Muğla İl Özel İdaresi olarak 20+1 kişilik bir minibüs almayı düşünüyoruz. Taşıt Kanununun 10’ncu maddesi gereğince alacağımız aracın yerli muhteva oranının % 50'nin altında olmaması gerekmektedir. Söz konusu araç alımında izlenen prosedür nasıldır?

sayın hocalarım öncelikle böyle bir site kurduğunuz için teşekkür ederim.bilgi ve eğtim eksikliğinden kaynaklanan hata nedeni ile umuma açık istirahat ve eğlence yerinin ruhsat devrini yaptım hatalı olduğu için verdiğimiz ruhsatı iptal ettik ancak eski işyeri açma ve çalışma ruhsatını geri iyade edebilirmiyiz.

1990 yılında Akdeniz Ünüversitesi Antalya Meslek Yüksek Okulu Harita Kadastro Bölümünden Mezun Oldum. 1993 yılından bu güne kadar Saraykent Belediyesinde Fen İşleri Teknikeri olarak görev yapmaktayım. Kadro derecem 1. derecedir. Kurumumuzda buluna 4.derecedeki Fen İşleri Müdürlüğü kadrosuna vekaleten atanabilirmiyim. 18.04.1999 tarihinde görevde olduğumdan Görevde Yükselme Yönetmeliğinin Geçici 1. Maddesinden faydalanıp 4 yıllık fakülte mezunu sayılırmıyım.Eğer bu maddeden faydalanabiliyorsam Müdürlük kadrosuna asaleten atanabilme şartlarını taşıyormuyum. Vekaleten atabilmem halinde ek ödemesini alabilirmiyim.

Sayın Hocam, Öncelikle bize yaptığınız yardımlardan dolayı Teşekkür ederiz. Ben 15.01.1998 tarihinde Belediyeye Daktilograf olarak Memuriyet hayatıma başladım. 05.02.1998 tarihinde boşalan Muhasebeci kadrosuna Vekaleten görevlendirildim. Bir yıl sonra 1999 yılında Muhasebeci kadrosuna Asaleten atandım. Norm Kadro yönetmeliği yayınladıktan sonra (Beldemizin nüfusu 2026) Mali Hizmetler Müdürlüğüne Vekaleten atandım. 2010 yılında Ön lisans mezunu oldum. Muhasebe Yetkilisi görevini de 31.12.2007 tarihinden beri asaleten yürütmekteyim. Benim şu sorum olacak Belediyemizdeki Mali Hizmetler Müdürlüğü Kadrosuna atanmak için gerekli şartları taşıdığımı düşünmekteyim. Şu anki kademe/derecem 4 / 3 . Atanamıyorsam hangi şartları taşımam gerekiyor. Ayrıca Vekâleten yürüttüğüm Mali Hizmetler Müdürlüğü üzerinde ek ödeme alabirmiyim. Halit ÇANKAYA Mali Hiz. Md. Vk.

Bir işyerine ait (bakkal) 2 metre ebadında ilan ve reklam tabelasında bir (x) meşrubat firmasına ait logo ile işyeri sahibinin adı soyadı ve bakkalın ismi yazmaktadır. Bu işyeri sahibi belediyemize ilan reklam parası vermek istememektedir. İlan reklam parasını (x) meşrubat firmasından alın diyor. Bizde bizi (x) meşrubat firması bağlamaz, biz işyerinden vergi alırız diyoruz. Alırsan sen işyeri sahibi olarak (x) meşrubat firmasından al dedik. İşyeri sahibi vergiyi vermiyor. Bu durumda ne gibi bir işlem yapmamız gerekir?

Belediye Encümeni tarafından; 1608 sayılı Umuru Belediyeye Müteallik Ahkamı Cezaiye Hakkında Kanunun 1. maddesi uyarınca verilmiş olunan idari para cezasında, emre aykırı olarak işlenen fiilin 2011 yılında gerçekleşerek tutanak altına alınması, 2012 yılındaki bir encümen toplantısında bu durumun görüşülerek karara bağlanması durumunda, idari para cezasının tutarı (meblağı), Vergi Usul Kanunu Genel Tebliğince bildirilen yeniden değerleme katsayısı oranında artırılıp düzenlenmeli midir? Yoksa fiilin işlendiği tarih olan 2011 yılı için bildirilen miktara göre yazılmaya devam mı edilmelidir?

Ben 1993 yılı ocak ayında memur olarak göreve başladım.1997 yılında Muhasebeci olarak atandım. 4 yıllık yüksek okul mezunuyum. kadro derecem 1/3 dür.Sormak istediğim, ben herhangi bir kurumda Görevde Yükselme Sınavına girmeden Şef kadrosuna atanabilirmiyim.Atanabilirsem nasıl bir yol izlemem gerekiyor.Teşekkür ederim.

Manisa İli,Soma İlçesi, Turgutalp Belediyesi’nde 01/08/1991 yılında Lise Mezunu olarak memuriyete başladım. Öğrenimimde halen bir değişiklik olmamıştır. Memuriyetim boyunca yazı işleri servisinde aralıksız olarak devam ettim. Norm kadro yasası çıktıktan sonra Belediye Meclisi, Belediyemizin Norm kadro ihdaslarını gerçekleştirmiştir. Mevcut Belediye Başkanımız 25/05/2007 yılında “Belediye Meclisince Norm kadro çalışmalarının tamamlandığını, ihdas edilen ve boş bulunan (4 drc) Yazı İşleri Müdürlüğü kadrosuna belirtilen tarih itibariyle atadığını “ tarafıma tebliğ etmiştir. Ben 2009 yerel seçimlerinde Belediye Başkan adayı olduğumdan dolayı memuriyetten istifa ettim. Yerel seçimler sonucunda 14 Nisan 2009 tarihinde tekrar memuriyete döndüm. Memuriyetime dönüşümden sonra (görevlendirme ile) Tahsildarlık görevini vekaleten yürütme görevi verildi. Halen bu görevi yürütmekteyim. Ama belediye Başkanımız seçimlerde siyasi rakip olduğumdan dolayı bununla da yetinmeyip 16/12/2010 tarihinde 4 dereceli Yazı İşleri Müdürlüğü kadrosundan alındığımı ve 5 dereceli (Norm kadroda) Memur kadrosuna atandığımı Personel hareket onayı ile tarafıma tebliğ edilmiştir. Memuriyetim boyunca her hangi soruşturma veya benzeri bir durumum olmamıştır. Bilakis sicil not ortalamam 90 ve yukarı olduğundan dolayı 3 kez kademe ilerlemesi yapılmıştır. Tamamen siyasi düşünce ve hırs ile yapılan bu uygulamanın yasal olup olmadığı hk.bilgilerinizi arz ederim.Saygılarımla. Şu andaki kadro derecem. K.H= 4/2 E.K=4/3 2tür.

Manisa İli,Soma İlçesi, Turgutalp Belediyesi’nde 01/08/1991 yılında Lise Mezunu olarak memuriyete başladım. Öğrenimimde halen bir değişiklik olmamıştır. Memuriyetim boyunca yazı işleri servisinde aralıksız olarak devam ettim. Norm kadro yasası çıktıktan sonra Belediye Meclisi, Belediyemizin Norm kadro ihdaslarını gerçekleştirmiştir. Mevcut Belediye Başkanımız 25/05/2007 yılında “Belediye Meclisince Norm kadro çalışmalarının tamamlandığını, ihdas edilen ve boş bulunan (4 drc) Yazı İşleri Müdürlüğü kadrosuna belirtilen tarih itibariyle atadığını “ tarafıma tebliğ etmiştir. Ben 2009 yerel seçimlerinde Belediye Başkan adayı olduğumdan dolayı memuriyetten istifa ettim. Yerel seçimler sonucunda 14 Nisan 2009 tarihinde tekrar memuriyete döndüm. Memuriyetime dönüşümden sonra (görevlendirme ile) Tahsildarlık görevini vekaleten yürütme görevi verildi. Halen bu görevi yürütmekteyim. Ama belediye Başkanımız seçimlerde siyasi rakip olduğumdan dolayı bununla da yetinmeyip 16/12/2010 tarihinde 4 dereceli Yazı İşleri Müdürlüğü kadrosundan alındığımı ve 5 dereceli (Norm kadroda) Memur kadrosuna atandığımı Personel hareket onayı ile tarafıma tebliğ edilmiştir. Memuriyetim boyunca her hangi soruşturma veya benzeri bir durumum olmamıştır. Bilakis sicil not ortalamam 90 ve yukarı olduğundan dolayı 3 kez kademe ilerlemesi yapılmıştır. Tamamen siyasi düşünce ve hırs ile yapılan bu uygulamanın yasal olup olmadığı hk.bilgilerinizi arz ederim.Saygılarımla.