Konu : Kaldırıma Araç Park Edilmesi Elazığ Belediyesi, Zabıta Müdürlüğü ekiplerimizce Belediye Emir ve Yasakları Uygulama Yönetmeliğinin, 10’ncu maddesinin, v) fıkrasında ‘Yaya kaldırımları üzerine, İtfaiye’ye ait yangın muslukları önüne, özürlülere ayrılmış park yerlerine, özürlü rampalarını engelleyecek şekilde ve Komisyon kararı ile trafiğe kapatılmış olan yerlere izinsiz olarak araç, motosiklet vb. araçlarla girmek ve park etmek yasaktır’ hükmüne aykırı olarak yaya kaldırımı üzerine park ettiği tespit edilen araçlar hakkında tespit tutanağı tanzim edilerek Belediye Encümenine sevk edilmektedir. Belediye encümeni tarafından verilen kararların araç sahibine gönderilmesi amacıyla tespit edilen plaka bilgileri İl Emniyet Müdürlüğü, Trafik Tescil Şube Müdürlüğüne gönderilerek aracın tescil bilgileri talep edilmekte, gelen bilgiler üzerine Belediyemiz Encümenince yapılan inceleme neticesinde suçu sabit görülen araçlara 1608 Sayılı Umuru Belediyeye Müteallik Ahkamı Cezaiye Hakkında Kanunun, 1’inci maddesinde verilen yetki gereği 5326 Sayılı Kabahatler Kanunu’nun 32’nci maddesinin, 1’nci fıkrasında doğrultusunda para cezası ile tecziye edilmektedir. Yaklaşık iki yıldır uygulama bu şekilde yapılmaktaydı. Ancak, İl Emniyet Müdürlüğü tarafından Belediye Başkanlığımıza gönderilen bir yazıda ‘2918 Sayılı Karayolları Trafik Kanunu’nun, 10’uncu maddesinde Belediye trafik birimlerinin görev ve yetkilerinin ‘Bu Kanunla belediyelere verilen görevler il ve ilçe trafik komisyonları ve mahalli trafik birimleri ile işbirliği yapılarak yürütülür’, Karayolları Trafik Yönetmeliğinin 16’ncı maddesinin, (ı) fıkrasında Belediyelerin görev ve yetkilerinin ‘Yaya ve taşıt yollarında yayaların ve araçların hareketlerini zorlaştıran ve trafiği tehlikeye düşüren, motorlu araçlar dışındaki her türlü engeli ortadan kaldırmak’ ayrıca aynı maddenin devamında ‘Belediyeler bu madde ile görev verilen hizmetlerin denetimi dışında, trafiği denetleyemez ve hiçbir halde trafik suç ve ceza tutanağı düzenleyemezler’ şeklinde belirtilmiş ve talep edilen tescil bilgileri tarafımıza gönderilmemiştir. Zabıta Müdürlüğümüz ekipleri tarafından yapılan denetim ve kontroller neticesinde kaldırıma park edilen araçların tespiti yapılmakta hiçbir şekilde ceza-i işlem uygulanmamaktadır. Yukarıda belirtildiği üzere ceza-i işlem belediye encümeni tarafından uygulanmaktadır. Araç tescil bilgileri elimizde mevcut olmadığından ve ilgili kurum olan trafik tescilden istendiğinde verilemeyeceği ve tarafımızca ceza-i işlem uygulanamayacağı bildirilmiştir. Ancak tescil bilgileri olmadan yapılan işlem herhangi bir anlam ifade etmemektedir. 1- Kaldırım üzerine park eden araçların tespitinin yapılıp yapılamayacağı, 2- Encümen tarafından ceza-i işlem uygulanıp uygulanamayacağı, 3- Encümen tarafından cezanın uygulanması için araç tescil bilgilerine ihtiyaç duyulduğu ve bunun ilgili kurum Emniyet Müdürlüğü, Trafik Tescil Müdürlüğünden talep edildiği, 4- Trafik Tescil Şube Müdürlüğünün araç tescil bilgilerini verip veremeyeceği.

Üstadım merhabalar. İlçe belediyemizce 2006 yılında fırın olarak işyeri açma ruhsatı verilen işyerine ait ruhsat dosyası incelendiğinde; kira sözleşmesi, ustalık belgesi, vergi mükellefiyeti vs. diğer bütün evrakların tam olduğu, herhangi bir eksik evrak olmadığı ve (A) şahsı adına ruhsat verildiği anlaşılmıştır. 2008 yılında ruhsat sahibinden başka (B) şahsı, A şahsından ruhsat devri almadan (B şahsının ustalık belgesi olmadığından) sadece maliyeden vergi kaydı yaptırarak fırını günümüze kadar işletmiş. Taşınmaz sahibinin ölümü üzerine hissedarlardan birinin açtığı tahliye davası ve belediyeye “hissedarı olduğum taşınmazın üzerinde hiçbir şekilde işyeri kiralamasına izin vermiyorum” şeklinde şikayeti, ayrıca asıl ruhsat sahibinin (A) şahsının aynı gün ruhsat iptali için başvurması üzerine, işyerinin ruhsatsız çalıştığı zabıta ekiplerince mahallinde de tespit ediliyor. Bunun üzerine belediye encümeni 1608/1. Maddesine göre İdari para cezası ve (B) şahsına ruhsat alması için 15 günlük süre, süre bitiminde de ruhsat almazsa idarece hakkında yasal işlem yapılacağı kararı alınıyor. Verilen süre içerisinde ruhsat için başvuruyor fakat ustalık belgesi olmadığından ayrıca taşınmaz hissedarlarından birinin işyeri kiralamasına müsaade etmemesi (B şahsı, kira sözleşmesini diğer hissedar ile yapmış) nedeniyle belediye evrak eksikliğinden ruhsat vermiyor. Encümence verilen 15 günlük süre içerisinde ruhsat alamayan işyeri zabıta ekiplerinde mühürlenerek faaliyetten men edilmiş. 1- Belediye Encümenince İşyeri Açma ve Çalışma Ruhsatlarına Dair Yönetmeliğin 6’ncı maddesi uyarınca ruhsatsız işyerine, ruhsat alınması için verilen 15 günlük süre sonunda zabıtanın mühürleme işlemi yapmış olmasının dayanağı nedir? Encümenin almış olduğu karar doğru mudur? 2- Bu güne kadar belediye görevlilerince bu durumun tespit edilmemiş olmasının belediyemiz görevlileri yönünden herhangi bir ihmal olduğu sonucunu doğurur mu? Ruhsat verilmiş olan işyerlerinin, belediye görevlilerince belirli sürelerde denetlenmesi gerekir mi? 3- Aynı fırın işletmesinin 2006 yılında almış olduğu ruhsat dosyası incelendiğinde; bulunduğu taşınmazın tapu senedinde, 5 katlı bina ve arsası vasfında olduğu, kat mülkiyetine geçilmediği, yapı kullanma ruhsatında ise zemin katın “işyeri”, üst katların ise “mesken” olarak ruhsatlandırıldığı anlaşılmıştır. Bu durumda ilgili işyerine fırın olarak işyeri açma ruhsatı verilmesi mevzuat uygun muydu? 4- Şu an ki mevzuatımıza göre ruhsat devri hususu dışında, günlük üretimi 1000 kg’dan az, 3. Sınıf gayrisıhhi müessese olan fırın, 100 m2 üzerinde ancak bitişik nizamdır. Bu durumda olan bir işyeri için fırın ruhsatı verilebilir mi? 5- İşyeri açma yönetmeliğinin 6. Maddesinde “Bu Yönetmelikte belirtilen ruhsatlandırmaya ilişkin süreler eksik belgelerin yetkili idareye verilmesi ile başlar.” Denilmektedir. 23. maddesinde ise 2. ve 3. Sınıf gayrisıhhi işyerleri için “Başvurunun öngörülen kriterlere uygun olarak doldurulduğunun tespiti halinde, başkaca bir işleme gerek kalmaksızın işyeri açma ve çalışma ruhsatı beş gün içinde düzenlenerek ilgiliye verilir.” denilmektedir. 3. Sınıf bir işyeri açmak isteyen fırın işletmecisinin başvuru beyanı sırasında eksik belgeler tespit ediliyor. Mesela ustalık belgesi eksik. Bu durumda 23. Maddede bahsi geçen, ruhsat düzenlenmesi için ilgili idareye tanınmış olan 5 günlük süre, “başvurunun öngörülen kriterlere uygun olarak doldurulduğunun tespiti halinde” yani ruhsat başvurunu yaptığı günden itibaren mi başlıyor yoksa başvuru belgesinde tespit edilen ustalık belgesinin belediyeye teslim edilmesinden itibaren mi başlıyor. Kıymetli görüşleriniz için teşekkür ederim.Saygılarımla.

İşyeri Açma ve Çalışma Ruhsatlarına Dair Yönetmeliğin 6’ncı maddesi uyarınca işyeri açma ve çalışma ruhsatı bulunmayan işyerlerini tespit eden belediye zabıta ekipleri, ruhsatsız işyerlerin kapatma işlemlerinde belediye encümeninin kapatma kararı alma yetkisi olmadığı hususu da gözönüne alındığında, belediyece izlenecek yöntem nedir. saygılarımla

Üstadım merhabalar. İşyeri açma yönetmeliğinin 23. maddesinde 2. Ve 3. Sınıf gayrisıhhi işyerleri için“Başvurunun öngörülen kriterlere uygun olarak doldurulduğunun tespiti halinde, başkaca bir işleme gerek kalmaksızın işyeri açma ve çalışma ruhsatı beş gün içinde düzenlenerek ilgiliye verilir. İlgili, bu belgeye dayanarak işyeri açabilir.”denilmektedir. Üstadım, 3. Sınıf bir işyeri açmak isteyen fırın işletmecisinin başvuru beyanı sırasında eksik belgeler tespit ediliyor. Mesela ustalık belgesi eksik. Bu durumda 23. Maddede bahsi geçen ruhsat düzenlenmesi için ilgili idareye tanınmış olan 5 günlük süre, “başvurunun öngörülen kriterlere uygun olarak doldurulduğunun tespiti halinde” yani ruhsat başvurunu yaptığı günden itibaren mi başlıyor yoksa başvuru belgesinde tespit edilen ustalık belgesinin belediyeye teslim edilmesinden itibaren mi başlıyor. Saygılarımla.

Üstadım merhabalar, tapu kaydında 5 katlı bina ve arsası vasfında olan yani kat mülkiyeti olmayan bir taşınmazın zemin katı, yapı kullanma ruhsatında işyeri olarak görülmektedir. Bu durumda ilgili işyerine fırın olarak işyeri açma ruhsatı verilebilir mi. saygılarımla

İlçemizde vatandaşa hizmet amacıyla kurulmak istenen ev ve sanayi tipi halıların yıkanmasını sağlayan iş yerleri için Belediyemizce belirlenen bir yer bulunmamaktadır. Bir kısmı şehir merkezinde oto yıkama ile Halı Yıkama faaliyetini yürütmektedir. Sanayi sitemizde mermer, marangoz ve tamirhanelerin olması tozun bu gibi temizliği kısmen engellemektedir. İlçenin kenar mahallelerinde çevre ve görüntü kirliliği yapmamak kaydıyla kapalı alanda faaliyetini sürdürmek üzere imarda konut alanı olarak işlenmiş yere halı yıkama işyeri açılıp açılamayacağı hakkında görüşünüzün ivedi olarak tarafımıza bildirilmesi hususunda; Gereğini bilgilerinize arz ederim. Eşref PEKMEZCİ Belediye Başkan Yard.

657 sayılı DMK'nın 92. maddesinde bu kanuna tabi olmayan personelden kendi istekleri ile görevinden çekilmiş olanlar, boş kadro bulunmak ve girceği sınıfın niteliklerini taşımak kaydı ile bu kanuna tabi kurumlardaki memuriyetlere atanabilir hükmü yer almaktadır. Buna göre uzman çavuş olarak görev yapmış ve kendi isteği ile istifa etmiş olan kişi ilçe belediyelerinden birine belediye zabıta yönetmeliğinin atanma şartları ile ilgili maddelerdeki şartlara uyulmadan 37 yaşında olan kişiyi zabıta memuru kadrosuna ataması yapılmış bu personel belediyemize zabıta memuru olarak naklen geçiş yapmak talebinde bulunmuştur. Ancak söz konusu kişinin zabıta memuru kadrosuna yapılan atamasını belediye zabıta yönetmeliğine uygun olarak yapılmadığından zabıta memuru kadrosu ile naklen belediyemize geçmesinin yasal olarak uygun olup olmayacağı konusunda bilgi verilmesi.

Tarım SSK ödemesi yapan bir bayanın doğum yapmasından dolayı geçici işgörememezlik ödeneği alabilir mi? Geçici iş görememezlik yanında emzirme ödeneği verilebilir mi? Bu konuda beni acil olarak bilgilendirebilirseniz sevinirim.

Belediyemizce 5393 Sayılı yasanın 70.maddesi gereği A.Ş. kurulmuştur. Şirketin %100 ortağı Belediye Başkanlığıdır. Belediyemizin koymuş bulunduğu sermaye miktarı peyder pey şirkete aktarılacaktır. Yapılacak işleme esas tutulması gereken muhasebe kayıtları nasıl olmalıdır.

Yüksekova belediyesi borcundan dolayı 2 aydır personele maaş veremiyor gelen para halk bankası tarafından verilmiyor.Belediye personele maaş ödeyemezken belediye başkanı personel alabilir mi?