Kamu kurumunda memurum platformunuzu takip ediyorum öncelikle böyle bir hizmet sunduğunuz için teşekkür ederim. Sorum: mülkiyeti hazine tahsisi kamu idaresine olan bina yıkım ve enkaz kaldırma işi ihalesini ( hurda karşılığı hurdası alıcıya ait) 2886 sayılı kanunun 45 maddesi açık artıma usulü yapacağız. Buradan sağlanan gelir Defterdarlık Muhasebe Müdürlüğüne KDV dahil mi yatacak yoksa KDV siz mi? teşekkürler

iki katlı müstakil tek katı 90 metre kare olan bir bina kiraladım. imardan yeniden fırın için projelendirsem,buraya ekmek ve pide fırını için iş yeri açma ve kullanma ruhsatı alabilirmiyim.ilçenin nüfusu 20.000

SAYIN HOCAM BİR İŞ YERİNE RUHSATSIZLIKTAN ENCÜMEN KARARI İLE KAPAMA ÇIKTI. BU KAPAMA KARARI TEBLİĞ EDİLDİ VE 19.09.2014 TARİHİNDE UYGULAMAK İÇİN GİDİLDİĞİNDE İŞ YERİ RUHSAT HARCINI YATIRMIŞ OLDUĞU VE RUHSAT MÜDÜRLÜĞÜ TARAFINDAN 17.09.2014 TARİH VE 0001 SAYILI RUHSATIN HAZIRLANDIĞI GÖRÜLDÜ ANCAK BELEDİYE BAŞKANI İŞ YOĞUNLUĞUNDAN DOLAYI RUHSAT BELGESİNİ ONAYLAYAMADI. İŞ YERİNİN KAPANMASI GEREKİR Mİ YOKSA RUHSAT MÜDÜRLÜĞÜNÜN VERMİŞ OLDUĞU TARİH VE SAYI YETERLİMİDİR. SAYGILARIMLA...

merhabalar. 30 mart 2014 tarihinde büyükşehir olan belediyenin su kanal idaresinde şef kadrosunda çalışmaktayım. kurumumuzda ayniyat saymanı kadrosu boş bulunmakta. sormak istediğim soru; 1- şef kadrosunda iken ayniyat saymanı kadrosuna atabilir miyim. 2-Atandığım takdirde maaşımda bir değişiklik olur mu? 3- ileride görevde yükselme sınavında şube müdürlüğüne başvura bilir miyim? İlginize teşekkür ederim.

Eskiden fırın olarak işyeri açma ve çalışma ruhsatı olup geçici sürede faaliyetini durdurup ruhsatını iptal ettiren bitişik nizamda, üzerinde mesken olan metrekare şartına uyan fırın iskanlı böyle bir işyerine danıştay kararından sonra yeniden ruhsat verilip verilemeyeceği hakkında bilgi verilmesini arz ederim

15.03.2011 tarihinde kpss ile itfaiye eri olarak göreve başladım. personel yetersizliğinden dolayı Mali Hizmetler Müdür vekilliğine bir ay sonra vekaleten atandım. asaletim 15.03.2013 tarihinde tasdik olmuştur. halen bu görevi yürütmekteyim. lisans mezunuyum. askerliğimi yapmadım. belediyemiz norm kadrosunda bulunan şeflik kadrosuna belediye başkanı tarafından doğrudan atanabilir miyim. ayrıca lisans eğitimimi 09.06.2014 tarihinde tamamladım o tarihten itibaren mali hizmetler müdür vekililiği vekalet ücretini alabilir miyim.

İmar Komisyonumuz biri Komisyon Başkanı olmak üzere toplam 5 Meclis Üyesinden oluşmaktadır. Son toplantıda 2 si A partisinden (biri Komisyon Başkanıdır) 2 si B partisinden olmak üzere toplam 4 üye katılımı bulunmaktadır. Görüşme 2 kabule karşı 2 red oyu ile sonuçlanmıştır . Konuya ilişkin; 1- Komisyon Başkanının oyu çoğunluğu sağlar mı? 2- Eğer sağlamıyorsa eşitlik durumunda Komisyon Raporu nasıl düzenlenmelidir ve Mecliste oylaması nasıl yapılmalıdır? hususlarında izlenecek yasal işlem konusunda yardımcı olmanız ricasıyla.

15.03.2011 yılında KPSS ile İtfaiye eri olarak göreve başladım. Asaletim 15.03.2013 onaylandı. 1 aylık Stajyer memur iken personel yetersizliğinden dolayı yazı işleri müdürlüğü ve evlendirme memurluğu görevlerine vekâleten bakmaya başladım. Halen görevim devam etmektedir. Lise mezunuyum, bilgisayar sertifikam ve mevcut askerlik görevimi yaptım. Belediye norm kadrosunda bulunan veri hazırlama ve kontrol işletmeni kadrosuna geçmek istiyorum. Unvan değişikliği sınavına başvurdum Bakanlıktan giremezsiniz yanıtı geldi. Belediye başkanı doğrudan atayabilir mi? Ya da bu kadroya atanmam nasıl mümkün olabilir?

On Dört İlde Büyükşehir Belediyesi ve Yirmi Yedi İlçe Kurulması ile Bazı Kanun ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına dair Kanunun Geçici Madde 1'in 14.maddesinde ''Bu Kanunla mahalleye dönüşen köylerde, bu kanunun yayımlandığı tarih itibarıyla 25/04/2006 tarihli ve 5490 sayılı Nüfus Hizmetleri Kanununa göre oluşturulan Ulusal Adres Bilgi sistemine kayıtlı veya Bilim, Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı tarafından uydu fotoğraflarıyla tespit edilen, entegre tesis niteliğinde olmayan tarım ve hayvancılık amaçlı yapılardaki işletmeler ile bu yerlerde oturanların ihtiyaçlarını karşılayacak bakkal, manav, berber, fırın, kahve, lokanta, pansiyon, tanıtım ve teşhir büfeleri, yerleşim yeri halkı tarafından kurulan ve işletilen kooperatifler işletme ruhsatı almış sayılır. bu işletmelerin bulunduğu binalar ile konutlardan, bu Kanunun yayımlandığı tarihe kadar bitirilmiş olanlar, Çevre ve Şehircilik Bakanlığı veya belediye ya da üniversiteler tarafından fen ve sanat kuralları ile ilgili mevzuat hükümlerine uygun yapıldığı tespit edilenler ruhsatlandırılmış sayılır. Ayrıca bu yapılar elektrik, su ve bunun gibi kamu hizmetlerinden yararlandırılır. Ancak; bu fıkranın öngördüğü uygulamaların özel kanun hükümlerine aykırı olması durumunda, özel kanun hükümleri geçerlidir.'' denmektedir. Bununla ilgili olarak kanunla mahalleye dönüşen köylerde yasada belirtilen faaliyet konularında ruhsat başvurusu olması durumunda İşyeri Açma ve Çalışma Ruhsatı düzenlenmesine gerek var mıdır?

2000 yılında üniversiteden mezun oldum. Tüm çalışma hayatım lisans eğitimimden sonraya ait. 2006-2009 yılları arasında bir devlet kurumunda 1429 gün sürekli işçi olarak çalıştım. Bağ-Kur'dan 5 ay 27 gün hizmetim mevcut. 29.01.2009-27.05.2010 tarihleri arasında Kara Kuvvetleri Komutanlığında 657'ye tabi memur olarak çalıştım. 25.08.2010 tarihinden beri başka bir devlet kurumunda memur olarak çalışmaktayım. Hizmet süremin hesabında tereddüte düşmekteyim. Bütün bu bilgiler ışığında toplam hizmet süremin ne olduğu; herhangi bir devlet kurumunda ki daire başkanlığı kadrosuna atanıp atanamayacağım hususunda görüşlerinizi arz ederim. Kamu kurumu sürekli işçi hizmeti: 1429 gün. Bağ-Kur: 5 Ay 27 Gün I. Memuriyet: 29.01.2009-27.05.2010 II. Memuriyet: 25.08.2010-Devam