İyi çalışmalar. 2003 yılında Yapalı Belediyesinde geçici işçi olarak göreve başladım ve 1461 ssk prim gün hizmetim varken 02.06.2007 tarihinde aynı kurumda memur oldum.4 Yıllı Kamu Yönetimi bölümü mezunuyum.657 sayılı DMK'nın 68.md'deki sınav dışındaki şartları taşımam dolayısıyla Zabıta müdürlüğüne atanmam mümkün müdür?03.12.2014 Muammer AKBAŞ Cihanbeyli Belediyesi

SİYASİ PARTİLERİN ÇOK KATLI APARTMANLARDA BİR DAİREYİ KİRALAYARAK FAALİYETTE BULUNMASI SONRASINDA BİNA SAKİNLERİNDEN ŞİKAYET GELMEKTEDİR. 1. SİYASİ PARTİLER APARTMAN DAİRELERİNDE PARTİ BÜROSU AÇABİLİR-Mİ? 2. RUHSATA TABİ-MİDİR 3. BUNUNLA İLGİLİ KURUM HANGİSİDİR. TEŞEKKÜR EDER İŞİ ÇALIŞMALAR DİLERİM.

Dilencilik yapan bir şahısa yasal işlem yaparken kişinin üzerinde bulunan nakit paraların haricinde dilencilikle kazanıldığı düşünülen nakit para harici değerli eşyalarında tutanak tutulup kamuya geçirilmesinin yasal dayanağı nedir?

Simav Belediyesine 18/06/2003 tarihinde büro işçisi olara göreve başladım.Daha sonra daimi işçiliğe geçtim.2011 tarihinden itibaren ek görev olarak tellallık yapmaktayım.İcra satışlarına gittiğim zaman İcra Müdürleri yaptığımız satıştan harcırah almakta olup benim gidemediğim zamanlarda Adliye den bir personel bulup satışı gerçekleştiriyor.Bu personele harcırah verilmektedir.Benim gittiğim satışlarda bana ne Belediye nede Adliye tarafından bir ücret ödenmemektedir.Tellaliye bedeli Belediye veznesine yakmaktadır.Bu harcırah meselesi konusunda bana yardımcı olursanız sevinirim.Arz ederim

5355 Sayılı Mahalli İdare Birlikleri Kanuna göre kurulu olan Katı Atık Birliğinin sahip olduğu taşınmazların emlak vergisinden muaf olup olmadığı öğrenmek istiyorum. Teşekkürler

iski kanununa göre kuruluş görev yetki ve teşkilat yönetmenliğinin 38 maddesi gereğince yapılmaktadır. iski bir mahalli idare olduğunda göre atama ve görevde yükselmeler , mahalli idareler görevde yükselme yönetmenliğine göre mi? yada safi iski kanununa göre kuruluş görev yetki ve teşkilat yönetmenliğinin 38 maddesi gereğince yapılabilirmi.

merhaba 90m2 evimizin en son katında kullanmadığımız çatımız var,kapalı alan olarak 60m2 civarında ,bu kullanmadığımız kapalı alanın bir kısmına bölme/oda yapmak istiyorum bunun için herhangi bir ruhsat veya izne ihtiyaç varmıdır,apartman aile apartmanı olduğu için apartmandakiler oda yapmama karşı çıkmıyorlar istediğim gibi kullanabileceğimi söylüyorlar herhangi bir izin veya ruhsata ihtiyaç varmıdır,Eğer yapılır ise bunun cezai müeyyidesi varmıdır.

merhaba KPSS ile zabıta memuru olarak atandım. 5 yıl sonra yine çalışmış olduğum belediyede, zabıta memurluğunu bırakıp sivil memur kadrosuna geçtim. Bu durumda kurumumda Görevde Yükselme sınavı olması durumunda, sivil memur olmama rağmen boş olan zabıta komiserliği kadrosuna müracaat edebilir miyim? Yani fiilen zabıta memurumu olmam gerekiyor, yoksa daha önce 5 yıl yapmam kafi midir? Teşekkür ederim Süleyman KORKMAZ, Memur, Keçiören Belediyesi/ANKARA

Saygılar Hocam.. Belediyemizde yazı işleri bölümünde yalnız çalışmaktayım. Encümen tarafından alınan kararları encümen dosyasında dosyalıyorum, ancak karar defterine el ile yazmakta sıkıntı çekiyorum. Encümen tarafından imzalanan kararlarımızın dosyasından bir suretinin encümen karar defterine yapıştırılmak suretiyle veya bilgisayar ortamında el yazısı formatında yazarak imzalatmak suretiyle deftere ekleme yapabilir miyiz? El ile yazmak şart mı? Teşekkür ederim.

2006 yılında 5393 49.maddesine istinaden Milli Eğitim Bakanlığında öğretmenken Belediyede 2012 yılına kadar Basın Yayın ve Halkla ilişkiler Müdürü olarak görev yaptım.Görev sürem Milli Eğitim Bakanlığının 4+4 yasası ile bitti. Kamu kurum ve kuruluşlarında istihdam edilen memurlar, belediye başkanının talebi, kendilerinin ve kurumlarının muvafakatiyle, belediyelerin birim müdürü ve üstü yönetici kadrolarında geçici olarak görevlendirilebilirler. Bu şekilde görevlendirmelerde 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 68 inci maddesinin (B) fıkrasında öngörülen şartlar dikkate alınır. Belediyelerde bu şekilde istihdam edilen personel kurumlarından izinli sayılırlar. Bu personelin görevlendirildikleri süre zarfındaki, görevlendirildikleri kadroya ait her türlü malî hakları ile kurumları tarafından karşılanması gereken sosyal güvenlik ve benzeri diğer hakları belediye tarafından ödenir. İzinli oldukları müddet, terfi ve emekliliklerinde hesaba katılır ve terfi haklarını kazananlar başkaca bir işleme lüzum kalmaksızın terfi ettirilirler. Bu şekilde görevlendirilenler, görevlendirme süresinin sona ermesinden itibaren onbeş gün içerisinde yazılı olarak kurumlarına başvurmaları hâlinde en geç bir ay içerisinde kadrolarına veya müktesebine uygun başka bir kadroya atanırlar. Öğretmen olarak çalışmaya devam ediyorum.Müktesebi kadro ne demektir?Kadrosuna veya müktesebine uygun başka bir kadro ne anlama gelmektedir?