EŞİM 4,5 - 5 YILLIK ZABITA MEMURU İDİ. LÖSEMİ HASTALIĞINDAN 8 AY ÖNVE VEFAT ETMİŞTİR. VEFAT EDEN EŞİMİN İKRAMİYE, TAZMİNAT VE DİĞER HAKLARINI ALABİLMEM İÇİN HANGİ KURUMA VE NE ŞEKİLDE MÜRACAAT ETMELİYİM.

İyi günler. Bizlere yardımcı olmanızdan dolayı öncelikle teşekkür ederim. Belediyemizde sözleşmeli personel iken, İnşaat Mühendisi kadrosuna geçen personelin durumu hakkında; 1) Şahıs lise öğrenimini İngilizce ön hazırlıklı Anadolu Lİsesini, 28/01/2011 tarihinde İnşaat Mühendisliğininin 4 yıllık eğitim öğretimini bitirmiştir. İngilizce ön hazırlıklı Anadolu Lİsesinden mezun olmak Derece/Kademe hakkı kazandırırmı? 2) a-Şahsın 16/07/2008 - 08/03/2011 tarihleri arası toplam 289 gün özel sektörde sigortalılığı, b- 10/03/2011 - 14/09/2013 tarihleri arasında 905 gün kamuda sözleşmeli İnşaat Mühendisi, 3) Şahıs sözleşmeli personel iken 15/09/2013 tarihinde İnşaat Mühendisi olarak 657 sayılı kanunun geçici 41. maddesi uyarınca memur olarak atanmıştır. Yukarıdaki bilgiler doğrultusunda şahsın; Emeklilik Keseneğine esas Derece/Kademesi, Kazanılmış Hak Derece/Kademesi, Ödemeye esas Derece/Kademesinin kaç olması gerekmektedir.

davet üzeri 21/f pazarlık mal alım ihalesinde ikinci teklifler alındığında açılan zarftan teklif veren firmanın birim fiyat teklif cetveli çıkmış ama birim fiyat teklif mektubu çıkmamıştır.Bu durumda firma teklifi geçerlimi dir yoksa firma ihaleden elenir mi?

sn hocam itfaiyede itfaiye eri olarak vardiyalı bir şekilde çalışıyorum.Kadrom memur fakat itfaiye eri olarak fiilen görev yapıyorum.Kadromun itfaiye eri değilde memur olduğu için 381 tl olan maktu mesai ücreti tarafıma ödenmeyip 90 saat fazla çalışma karşılığı yaklaşık 138 tl ödeme yapılmaktadır.yapılması gereken almam gereken ücret hangisidir saygılar sunarım

kiraz belediyesinde 7 yıldır zabıta memuru olarak görev yapmaktayım. 865 gün ssk lı günlerimin hizmet birleştirmesi yaparak derece kadememe yansıdı. şu anki derece kademem 7. derecenin 3. kademesi. 4 yıllık işletme mezunuyum. başkanlık makamı tarafından zabıta müdür vekilliğine görevlendirildim. memur iken ki aynı maaşımımı almalıyım yoksa maaşımda (vekalet ücreti vb.) bir artış olacakmı. bu konuda çeşitli görüşler var 4. dereceli zabıta müdürlüğü kadrosuna bakanlarda 3 derece altında olan personel baktığında 3 ay bekledikten sonra alabilir diyorlar. ki asilin şartlarını taşısak asaleten atanmada bir engel yok. bu hususta herhangi bir ücret artışımız olabilirmi. cevabınız için şimdiden teşekkür ederim...

Merhaba; şu an belediyede zabıta komser yardımcısı kadrosunda vekaleten belediye başkanımızın olurları ile zabıta amiri olarak görev yapmaktayım. Benim sıkıntım ek göstergeyle ilgili değil maaş bordosundaki EK ÖDEMEYLE ilgili maaş bordom düzenlenirken memur düzeyinde düzenleniyor. Araştırdım sordum bazı belediyeler zabıta komser yardımcısı kadrosunda olan arkadaşlara ek ödemelerini şef , itfaye onbaşısı düzeyinde düzenliyor. Bir ünvanlı olarak haksızlığa uğradığımı düşünüyorum. Saygılarımla arz ederim

mrb .ben 2 yıllık yüksek okul mezunu ve tekniker ünvanı ile çalışmakta olan memurum.4 yıllık Elektrik öğretmenliği mezunu oldum.Diplomam kabul edildi yalnız maaşımda herhangi bir değişiklik olmadı .Teknik hizmetler sınıfına girmem lazım değilmi. şimdiden teşekkür ederım

Zabıta memurları belediyedeki hangi evrakları tebliğ eder? Farklı bir birimde kadrolu memur zabıta komiserliği yapabilirim? Hafta sonları zabıta konserleri sivil gelebilirler mi? Uzman çvş geçiş yaptık yazı işleri memuru kadromuz fakat zabıtada görev yapıyoruz zabıta kadrosuna nasıl geçiş yapabiliriz yaşımız 28. Zabıta memuru kaldırımdaki plakalı araca ceza işlem yapabilir mi?

Yardımcı hizmetler kadrosunda çalışırken başka bir kuruma geçmek istersem gideceğim kurum GİH veya THS naklen atamada kadro sınıfımı değiştirebilirmi Örnek:bir belediyeye geçmek istesem olduğum kurumda yardımcı hizmetler sınıfındayım Lise mezunuyum şuan 2 yıllık bahçe tarımı son sınıfındayım teknik bir bölümdeyim naklen atamada geçmek istediğim belediyeye GİH veya THS na naklen atamam yapılabilirmi 657 devlet memurları 71 ve 74. maddede olur diyor bilgilendirirseniz sevinirim. ( Belediyede Çalışmıyorum mecbur doldurdum soruyu göndermeyince öyle yazdım başka resmi kurumda çalışıyorum şimdiden teşekkürler)

2002-2009 yılları arasında T.S.K. da Uzman Erbaş olarak 7 (yedi) yıl süre ile görev yaptıktan sonra açıktan atama yolu ile 2010 yılı Ocak ayında Zabıta Memuru olarak göreve başladım. 2012 yılında Görevde Yükselme Ünvan Değişiklik Yönetmeliği gereği Zabıta Komiseri kadrosuna atandım. 2014 Mayıs ayından itibaren Zabıta Müdür Vekili olarak görev yapmaktayım. 2 yıllık A.Ö.F. Yerel Yönetimler Bölümü mezunuyum. 5/3 üncü derecede görev yapmakta olup müdür vekilliğim sebebiyle aldığım vekalet ücretim Kasım 2014 ayı itibari ile kesilmiştir. Söz konusu kesilen ücreti almaya devam edebilir miyim? Müdür kadrosuna asaleten atanabilir miyim?