Belediyemizin İmar ve Şehircilik Müdürlüğü tarafından Kaçak Yapı Hakkında yapı tatil zaptı tutulmuş ve ilgili kişiye 3194 Sayılı İmar Kanunun 42. Maddesinin a/3,c/1,c/8 maddeleri gereğince İdari Para Cezası verilmiştir.İlgili kişiye tebligatı yapılmış ve ilgili kişi kendisine tebliğ tarihinden itibaren 1 ay geçmeden Belediyemize gelerek bu cezayı yatırmak istemiştir. İlgili kişinin müracaatı gereğince 3194 Sayılı İmar Kanuna 42.maddesi gereğince kesilen İdari Para Cezası, 5326 Sayılı Kabahatler Kanunun 17'inci Maddesi gereğince 15 gün içinde ilgili kişinin müracaat etmesi gereğince İdare Para Cezasının 4/3 oranında ödeme yaptırılmıştır. Benim burada sormak istediğim 3194 Sayılı Kanun ile kesilmiş olan bir İdari Para Cezasının 5326 sayılı Kabahatler Kanunu çerçevesinde değerlendirilebileceği yönündedir.Şimdiden vereceğiniz cevap için teşekkür ederim. İyi Çalışmalar

Erfelek Kaymakamlığı Köylere Hizmet Götürme Birliğinin 2015 yılı KÖYDES projelerinde görevlendirilmiş bulunmaktayım. Bu görevlendirmeye istinaden 5355 sayılı Mahalli İdare Birlikleri Kanununun 18. maddesine istinaden ödeme yapılmasını talep ettim. Ancak Kaymakamlığın yazısında; “5442 sayılı İl İdare Kanununun 9. maddesinin g bendinde bahsi geçen konu ile ilgili olarak birliğimizce idareniz tarafından görevlendirilen personele ödeme yapılması kanuna aykırı olacağı görülmektedir.” Denilmek suretiyle talebim uygun görülmemiştir. Köylere Hizmet Götürme Birliğinin KÖYDES projelerinde görevlendirilmem nedeniyle ödeme 5355 sayılı Kanun uyarınca ödeme alabilir miyim?

5393 sayılı sözleşme kanun çerçevesinde sosyal çalışma lisans mezunu yazmaktadır , ben işletme lisans ve sosyal hizmet önlisans mezunuyum bu kanuna göre sözleşmeli olma ihtimalim varmı özellikle sosyal hizmet önlisans bölümü için soruyorum..teşekkür ederim

Merhaba, 2009 yılında tamamlanmış, arsa sahibine daire karşılığı olarak yapılmış 5 katlı 20 haneli bir apartmanın en alt katındaki dükkanlardan birisi gayyan bayisine müteahhit firma tarafından kiraya verildi. Ganyan bayiliği ruhsatı için yönetici kat maliklerinin onayı olmaksızın apartman kaşesini vurarak bir belge imzalamış ve belediye de ruhsat vermiş. Şans oyunları ve Ganyan bayiliği yapan bu dükkanın binamızdan çıkması için ne yapmalıyız? Teşekkürler.

1997 yılında memur olarak göreve SOSYAL GÜVENLİK KURUMUNDA başladım.Yine aynı kurumda görevde yükselme sınavını kazanarak 14.01.2015 tarihinde şef oldum.14.04.2015 tarihinde kurumlar arası geçiş ile sivil savunma uzmanı olarak belediyeye geçtim.belediye tarafından 06.05.2015 tarihinde mali hizmetler müdür vekili olarak görevlendirildim. müdürlerin aldığı zam ve tazminatlar ile vekalet ücretini alabiliyormuyum. teşekkürler

Kayıtlı değeri 8.000,00 TL olan kamyonet hizmet aracı peşin 5.750,00 TL + KDV (% 18) ile satılmış-tır. KDV si 1.035,00 TL'dir. Toplam satış bedeli 6.785,00.-TL dir. Birikmiş amortismanı 8.000,00 TL'dir. Aracın satışına ilişkin muhasebe kaydı nasıl olmalıdır?

Belediyemiz norm kadro cetvelinde 5. derecede trafik memuru kadrosunda bulunan; Belediye Başkanlığınca zabıta ve trafikle ilgili görevleri yapmak üzere görevlendirilen personele zabıta personeline ödenen fazla mesai ücretlerinin ödenip ödenemeyeceği hususunda bilgi verilmesini arz ederim.

Belediyelerde çözümleyici ve programcı kadrolarına sözleşmeli olarak atanmak için şartlar nelerdir? 2 yıllık ön lisans mezunu olmak yeterli midir?

Bilboardlar 3 yıllığına kiraya verildi. Birinci yıl kira parası peşin tahsil edildi. İkinci yıl geldiğinde ikinci yılın parası tahsil edilmedi. 10 günlük ihtar yazısı yazıldı.10 gün doldu ve ihale iptal edildi. Teminatı irat kayıt edildi. Bu durumda ikinci yılın kirası alınır mı? Kiracılar ikinci yıl çalıştırmak istemediler. Ne yapmak gerekir?

Sayıştay denetçileri, Özel İdare genel sekreteri ve genel sekreter yardımcılarına 666 sayılı KHK kapsamında yapılan ödemeleri tazmin konusu yapmaktaydı. Denetmenler, bu personelin 666'ya ekli II sayılı cetvelde yer alan "müstakil daire başkanı ve daire başkan yardımcıları" kadrosu yerine, I sayılı cetvelde yer alan ek ödeme oranlarına göre yapılmasının doğru olacağını belirtiyordu. Gerçekten de I sayılı cetvelde bu personel için, (1) numaralı sırasının (d) bendinde "diğer illerin il özel idaresi genel sekreteri," ve (e) bendinde "büyükşehir belediyesi bulunmayan illerin il özel idaresi genel sekreter yardımcısı" düzenlemesi bulunmaktaydı. II sayılı cetvelde yer alan unvanlara maaşlar tazminat ve gösterge üzerinden verilmektedir. I sayılı cetvelde unvanları yer alanlara ise maaşa ilave ek ödeme oranları yer almaktadır. Çıkan ihtilaf üzerine Sayıştay, konuyu Anayasa Mahkemesine taşınmıştır. Anayasa Mahkemesi, I sayılı cetvelde Özel İdare genel sekreteri ve genel sekreter yardımcıları için yapılan düzenlemeyi Anayasa'ya aykırı bularak iptal etmiştir. 13.11.2014 tarih ve E:2014/172 K2014170 sayılı kararı ile, gerekçesi ise, yetki kanunu aşılarak KHK ile mali haklarda düzenleme yapılamayacağıdır. Mahkeme, iptal kararının yürürlüğe girmesi için, 6 ay süre vermiştir. 6 Ay içinde yeni düzenleme yapılmaması halinde, 6 Aylık sürede dolmuştur. Özel İdare genel sekreteri ve genel sekreter yardımcılarının hangi cetvele göre yapılacağı teredüte düşülmüştür. Yardımlarınız için şimdiden teşekkürlerimi sunarım. Abdulhadi ASLANBOĞA Ağrı İl Özel İdaresi Mali Hizmetler Müdür V.