şirketimizde iki türlü çalışma sistemi mevcuttur 1) sabah 8 akşam 5, 2) 14 gün süresince 12 saat çalışma (1 saat yemek arası) 12 saat dinlenme kalan 14 gün izin. Bu çalışma şehir merkezinden uzak istasyonlarda,mahrumiyet bölgesinde tesislerde konaklama şeklinde. Soru; normal sistem ile çalışan (8/5) personel istasyonlarda hafta sonu mesaiye kalırsa evine dönemediği için istasyon çlaışma şartlarına göremi(11 saat) fazla mesaisini yazmalı yoksa normal sisteme göremi mesai yazılmalı(8 saat). Şirketimizde prosedürde bununla ilgili bir madde yok ve yoruma açık. sizin bu konuda yorumunuzu almak isterim.

Belediye emlak vergilerini hesaplarken bina inşaat sınıfını geçen yıl 3. sınıf iken bu yıl lüks sınıfına geçirmiş. Böyle yapınca geçen yıl 85000 TL olan beyan değeri bu yıl 350000 TL oldu. Emlak vergileri buna istinaden 350 TL oldu. Hocam belediyenin buna hakkı var mı? İtiraz edebilir miyiz? Nereye itiraz edebiliriz?

Merhaba, ben EKPSS üzerinden engelli olarak belediyeye atandım. 2 aylık memurum. Çalıştığım belediye muvafakat için uygun görüp göndermek istedi. Gitmek istediğim belediyede beni kabul edeceğini söyledi. Sonrasında çalıştığım belediye görüş almak adına Yerel Yönetimler Başkanlığına görüş yazısı yazdı. Gelen görüş yazısı asaleti tasdik olmadan yer değişikliği yapamaz dedi. Ancak EK MADDE 3- İlgili mevzuatına göre alınan sağlık kurulu raporunda en az yüzde kırk oranında engelli olduğu belirtilen memurlar ile ağır engelli raporlu eşi veya bakmakla yükümlü olduğu birinci derece kan hısımları bulunan memurlar engellilik durumundan kaynaklanan gerekçelere dayalı olarak yer değiştirme talebinde bulunabilir. Bu kapsamdaki talepler bu Yönetmelikte yer alan kısıtlayıcı hükümlere tabi olmaksızın yer değiştirebilir diyor ve Devlet Personel Başkanlığının görüş yazısı da mevcuttur. Asalet tasdiki de 2 yılda oluyor 2 yıl benim burada kalmamda pek mümkün değildir. Bu konuda yardımcı olabilirseniz çok sevinirim.

Belediyede zabıta memuru kadrolu çalışan (mezuniyet lisans fizik bölümü) bir kişi ölçü ve ayar memurluğu kadrosuna geçtiğinde, teknisyen mi, tekniker mi, yoksa teknik hizmetler mi olmuş olur? Özel hizmet puanı ve derece durumu yönünden bilgi verirseniz sevinirim.

Ben 2 Yıllık muhasebe ve vergi uygulamaları mezunuyum. Üzerine 2 yıllıkta işletme okuyarak 4 yıla tamamladım. Belediyede 696 sayılı KHK kapsamında çalışıyorum. Belediyelerde sözleşmeli personel olarak çalışabilir miyim? Eğer çalışabilirsem hangi alana girer bunun hakkında bilgi alabilir miyim?

İktisat Fakültesi-Kamu Yönetimi 4 yıllık Lisans mezunu olup belediye şirketinde temizlik işçisi olarak çalışmaktayım. Belediye bünyesinde sözleşmeli pozisyonunda çalışabilir miyim?

Mali hizmet uzmanı mı daha üst görev yoksa muhasebe yetkilisi mi?

Ticaret meslek lisesi muhasebe bölümü mezunuyum. Belediye de sözleşmeli olarak 3795 sayılı Kanuna göre teknisyen olarak çalışabilir miyim? Teşekkür ederim.

Belde belediyesi, belde ile ilçe veya ilçe ile belde arasında yolcu taşımacılığı yapabilir mi?

Askeri kamplar özelleştikten sonra içlerinde açılan işyerlerinin belediyeden ruhsat alması gerekir mi?